Idiv cn / ap - adjoint au responsable du service de publicité foncière (spf) de bordeaux h/f

Informations générales Référence 2026-29137 Date de début de publication 10/03/2026 Date limite d'envoi des candidatures 10/04/2026 Documents requis pour postuler CV et lettre de motivation obligatoires. Pour les agentes/agents fonctionnaires en fonction à la DGFiP et délié·e·s de tout délai de séjour, l'avis de la directrice/du directeur et les trois derniers comptes-rendus d'évaluation professionnelle (CREP) sont obligatoires. Pour les autres fonctionnaires titulaires, ajouter les trois derniers CREP et l'avis de la supérieure/du supérieur hiérarchique. Dans les deux cas, les CREP et avis de la directrice/du directeur / avis de la supérieure/du supérieur hiérarchique doivent être joints au CV ou à la LM dans un document unique. A défaut, la recruteuse/le recruteur n'aura pas accès à ces documents. Directions et Services Direction générale des finances publiques (DGFiP) Domaine et métier Finances Publiques - Gestionnaire de la fiscalité patrimoniale Intitulé du poste IDIV CN / AP - Adjoint au responsable du Service de Publicité Foncière (SPF) de Bordeaux H/F Cotation RIFSEEP Sans objet Versant Fonction publique de l'Etat Catégorie Catégorie A (cadre) Statut du poste Vacant Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et/ou aux contractuels Descriptif de l'employeur La direction générale des finances publiques est une direction à réseau implantée sur l’ensemble du territoire, au travers des directions régionales et départementales des finances publiques, et de ses directions nationales et spécialisées, qui compte 95 000 agents. Les missions de la DGFiP sont larges et au cœur des politiques publiques : collecter et recouvrer l’impôt en assurant le meilleur service aux usagers, lutter contre la fraude fiscale, tenir la comptabilité de l’État et des collectivités et établissements publics, offrir des prestations d’expertise et de conseil financier aux collectivités et aux entreprises, contrôler et exécuter les dépenses publiques, concevoir et élaborer les textes législatifs en matière fiscale, gestion de plusieurs régimes de retraites et d’invalidité de l’État et pilotage la stratégie immobilière de l’État. Les directions territoriales des finances publiques exercent ces missions, particuliers et professionnels, et de ses partenaires publics et privés. Descriptif de l'employeur (suite) La direction régionale des finances publiques de la Nouvelle Aquitaine et du département de Gironde compte près de 1700 emplois : elle pilote et anime un réseau départemental composé d'une cinquantaine de services territoriaux répartis sur 25 communes. Le SPF assure la mission de publicité foncière, qui garantit la sécurité juridique des transactions immobilières, mission à caractère civil, fiscal et comptable. Il tient à jour le fichier immobilier, qui recense les éléments juridiques relatifs à l’ensemble des propriétés bâties et non bâties. Il enregistre et publie les actes notariés, perçoit les impôts relatifs à ces formalités, et répond aux demandes d’information des usagers. Description du poste 1. Caractéristiques du service Au 1er janvier 2026, le service est doté de 26 emplois (Chef de service comptable, 1 adjoint Idiv, 1 inspecteur, 16 contrôleurs et 7 agents). Le SPF de BORDEAUX est implanté à Bordeaux, au sein de la cité administrative. Le fichier de ce SPF couvre un tissu mixte 70 % urbain et 30 % rural. En 2025, il a traité 37 000 publications et 9 500 réquisitions. 2. Principaux enjeux Mission civile : maîtrise des délais de publication, délai d’enregistrement à J1, respect des pratiques harmonisées nationales (PHN) ; Mission fiscale et comptable : maîtrise des comptes d’imputation provisoire (CIP), application des pénalités ; Relations avec les études notariales, pour consolider la dématérialisation des échanges (ANF…). 3. Éléments de contexte spécifiques L’accueil du public au guichet est coordonnée avec le SIP de Bordeaux, responsable de l’organisation de l’espace d’accueil implanté au rez-de-chaussée de la cité administrative de Bordeaux. 4.Cadres éligibles Au sein de la DGFIP, l’emploi est calibré « inspecteur divisionnaire des Finances publiques classe normale (IDIV CN) ». Pour les candidates/candidats fonctionnaires, il conviendra de détenir un grade équivalent (attachée principale/attaché principal grade ad hoc équivalent). Selon le corps d'origine détenu, le recrutement pourra s'effectuer dans le cadre d'un détachement à équivalence de grade avec celui détenu dans l'administration d'origine et à l'échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur à celui détenu précédemment, d'une affectation ou d'une PNA. Pour les candidates/candidats non fonctionnaires, la rémunération proposée sera déterminée en fonction notamment du niveau de diplôme et de l'expérience professionnelle de la candidate/du candidat. Description du profil recherché Savoir-être : • Aptitude à fédérer une équipe pour le service à l’usager; • Capacité d’adaptation ; • Capacité d’écoute ; • Sens du collectif ; • Aptitude à développer ses compétences et celles de ses collaborateurs ; • Aisance relationnelle, capacité à représenter l’administration auprès des partenaires externes (notaires, avocats) Savoir-faire : • Rigueur : savoir organiser les travaux, contrôler les résultats, optimiser les ressources et anticiper les évolutions et besoins ; • Capacité à apporter un soutien technique aux équipes dans l’exécution des missions ; • Sens de l’innovation : savoir faire évoluer les pratiques au sein du service et mettre en place des simplifications ou allègements de tâches ; • Accompagnement du changement en suscitant l’adhésion des équipes. Connaissances recherchées : • Expérience managériale d’encadrement d’une équipe étoffée ; • Des connaissances juridiques, notamment en droit civil, constituent un atout ; • maîtrise des outils bureautiques et des nouvelles méthodes de communication La connaissance de l’outil Fidji est un atout supplémentaire. Temps Plein Oui Compétences candidat Compétences SAVOIR-FAIRE - Conduire le changement SAVOIR-FAIRE - Travailler en équipe SAVOIR-ÊTRE - Aisance relationnelle SAVOIR-ÊTRE - Esprit de synthèse SAVOIR-ÊTRE - Sens de l'organisation SAVOIR-ÊTRE - Sens de la pédagogie Niveau d'études min. souhaité Niveau 6 Licence/diplômes équivalents Niveau d'expérience min. requis Confirmé Informations complémentaires Fondement juridique du recrutement Pour les candidates/candidats non fonctionnaires, le recrutement sera établi dans le cadre l’article L332-2-2° du CGFP sur la base d’un CDD de 3 ans. Télétravail possible Oui Management Oui Localisation du poste France, Nouvelle-Aquitaine, Gironde (33) Lieu d'affectation Cité administrative, rue Jules Ferry 33000 Bordeaux Date de vacance de l'emploi 01/06/2026 Personne ou service à contacter pour obtenir plus d'informations sur l'offre Agnès GUERLAIS, agnes.guerlais@dgfip.finances.gouv.fr - 05.56.24.80.49.