Le poste
Si pour vous, faire parler les chiffres c'est un jeu, alors cette annonce va faire votre bonheur!
Notre leit motiv: Speak with Data!
Votre mission portera essentiellement sur la partie contrôle de gestion opérationnel.
L'équipe actuelle est composée de 3 personnes :
1. Gaëlle : manager de service
2. Karen et Anass, nos contrôleurs de gestion.
Gaëlle, prendra en main votre intégration et vous accompagnera lors de votre prise de poste.
Les missions que l'on souhaite vous confier :
3. Reporting mensuel
4. Mise en place d'indicateurs opérationnels
5. Participer à la construction du budget
6. Réaliser et vérifier les clôtures mensuelles (50% du poste ) : vous êtes à l'aise avec la notion de retraitement de données en amont de la clôture (VMO, Coûts standard)
7. Exploiter et analyser les KPI s
8. Veiller à la bonne comptabilisation des différentes écritures (Paie etc.).
9. Gérer les flux de sous-traitance
10. Suivre les dépenses liées aux frais de l'entreprise et des agences
11. Valoriser les stocks et les provisions sur stocks
12. Rédiger les synthèses et le rapport d activités
13. S'assurer de la bonne application des procédures et règles de gestion
14. Accompagner et superviser 2 collaborateurs.
Vous serez aussi amené à collaborer avec les différents services administratifs pour l’exploitation et l’analyse des indicateurs.
Profil recherché
Qui êtes vous?
15. Dans l'idéal, vous avez un solide parcours en comptabilité qui vous a orienté vers le contrôle de gestion
16. Avec vos 4 à 5 ans d'expérience dans ces domaines, vous êtes autonome sur votre poste!
17. Votre passion, c'est de faire parles les chiffres !
18. Vous êtes à l'aise avec les outils informatique et vous maitrisez notamment EXCEL sur le bout des doigts. Vous avez également des compétences sur Power BI. (non obligatoire)
19. Vous êtes carré dans votre travail et vos présentations ( à 1 virgule près, les dossiers ne sont pas validés)
20. Vous faites preuve de bonnes qualités rédactionnelles et vous vous exprimez de façon claire et argumentée.
21. Une connaissance du BTP serait un plus.
Des déplacements ponctuels sont à prévoir sur le Sud de la France. (de Gironde à PACA)
Localisation: Mérignac côté Aéroport
5 bonnes raisons de rejoindre nos équipes:
22. Donner du sens à ce que vous faites au quotidien: venez travailler avec le "Smile"
23. Nos perspectives d'évolution sont avérées et non inventées
24. Nous avons le sens de la reconnaissance et de la récompense
25. Nos équipes savent mettre en place et maintenir une bonne ambiance
26. Vous apprendre en quoi consiste le mot "Agile"
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