Juriste d'entreprise (h/f)

Vous avez la « passion de la foret » et souhaitez contribuer à la gestion durable de nos forêts pour les générations futures ? Alors rejoignez nous !
Travailler pour Alliance Forets Bois, c'est rejoindre 730 hommes et femmes avec un fort esprit d'équipe, c'est partager les valeurs du monde coopératif et notre « passion de la forêt », au sein d'une filière d'avenir.
Nous recrutons notre futur juriste d'entreprise H/F pour notre direction administrative et financière.
Le poste est basé à Cestas (33) pour un CDI.

VOTRE DEFI
Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur Administratif et Financier, et en liens étroits avec les services fonctionnels, les agences et les filiales du Groupe, ainsi que les assureurs et les avocats, vous intervenez sur les volets suivants :
> Conseil et accompagnement de la Direction, des différents services et des filiales de l'entreprise sur des problématiques juridiques telles que le droit commercial, les litiges et contentieux, les contrats clients ou fournisseurs, les opérations de croissance externe. Gestion de la veille juridique.
> Rédaction d'actes juridiques : modèles types, contrats spécifiques, protocoles, conventions intra groupe, conditions générales ou particulières, statuts, pactes d'actionnaires, etc.
> Gestion des contrats d'assurance et suivi des sinistres :
En lien avec le DAF : établissement de la cartographie des risques de l'entreprise, négociation des garanties et des contrats d'assurance.
En lien avec les courtiers : déclarations annuelles, suivi des sinistres et de la relation avec les agences et les filiales.
> Vérification de la conformité à l'obligation de vigilance :
Sur la base du référencement des sous-traitants fait en agence, vérification de l'obligation de vigilance et accompagnement des opérationnels sur le respect des règles définies dans le Groupe.
> Gestion du contentieux :
Établissement des injonctions de payer. Suivi des dossiers contentieux en interne et avec les avocats.
> Coordination de la gestion statutaire :
Planification du calendrier statutaire pour l'ensemble des sociétés du Groupe. Accompagnement juridique des personnels en charge de la rédaction des différents actes.
> Tâches de développement : Optimisation des procédures, formation des opérationnels, développement de la signature électronique des personnels en charge de la rédaction des différents actes.

VOUS VOUS RECONNAISSEZ ?
Vous avez une bonne connaissance des aspects légaux et réglementaires (droit commercial, droit des sociétés, droit civil notamment, si possible code forestier), ainsi qu'une bonne compréhension des polices d'assurances.
Salaire : selon expérience
Poste à pourvoir dès que possible.
CONDITIONS ET AVANTAGES DU POSTE :
Rémunération en fonction de l'expérience et du profil, accord d'intéressement.
Politique de formation dynamique et accompagnement à l'évolution professionnelle.
Et les indispensables : ticket restaurant, mutuelle, avantages CSE (chèques vacances, cartes cadeaux fin d'année, tarifs préférentiels billetterie, etc.)
Travailler chez ALLIANCE Forêts Bois, c'est rejoindre une très belle aventure !
Prêt(e) ? Envoyez-nous votre candidature (CV et lettre de motivation).
N'hésitez pas à venir découvrir notre quotidien sur notre site internet : https://www.allianceforetsbois.fr/