Agent(e) technique d'unité de production

Cemex est un leader mondial de l’industrie des matériaux de construction, présent dans plus de 50 pays. EnFrance, nous sommes un acteur de premier plan du béton prêt à l’emploi, des granulats et de la gestion desdéchets du BTP, avec plus de 1 800 collaborateurs et plus de 260 implantations réparties sur une grande partiedu territoire.Notre entreprise est engagée dans une démarche RSE ambitieuse, à l’écoute de ses collaborateurs et de sesclients, et bénéficie d’une forte culture fondée sur la collaboration. Société à mission depuis 2023, notre raisond’être est d’ouvrir la voie pour créer et mettre en oeuvre des solutions minérales durables afin de construire unavenir meilleur au service des générations actuelles et futures.Dans le cadre du développement de son activité, CEMEX recrute un(e)Agent technique d’UP (H/F) en contrat à durée indéterminé site CREIL / NOGENT SUR OISESous la responsabilité du chef de production ou du coordinateur de production, il assure lesactivités d’une unité de production de B.P.E. : gestion, approvisionnement, production, entretien courant dumatériel, accueil et livraison des bétons et matériaux à la clientèle afin d’offrir un service conforme auximpératifs d’environnement, de sécurité et de qualité.Missions principales (liste indicative et non exhaustive) :􀀀 Gérer la prise de commandes et valider les informations nécessaires à leur exécution. 􀀀 Assurer laproduction conformément au planning en fonction des commandes, des disponibilités des produits et dumatériel de livraison tout en respectant les normes qualité.􀀀 Emettre les bons de livraisons et assurer l’édition des relevés d’activités en fin de journée.􀀀 Accueillir et renseigner le client sur le produit, les prix en lien avec l’équipe commercial et traiter lesréclamations liées à la livraison du jour.􀀀 Assurer les ventes au comptant et gérer les encaissements en se conformant aux consignes en relationavec le commercial et gérer les encaissements.􀀀 Gérer et valider l’approvisionnement et le stockage des matières premières.􀀀 Assurer la maintenance du matériel de 1er niveau (graissages, remplacement d’une pièce d’usure courante,nettoyage des filtres, …)􀀀 Effectuer les prélèvements nécessaires à l’autocontrôle (consistance, éprouvette, prélèvement de matièrespremières, teneur en eaux…).􀀀 Veiller à faire respecter sur l’UP les règles en matière d’environnement et en particulier de gestion deseaux.􀀀 Respecter et faire respecter les règles et consignes d’hygiène, de sécurité et environnementales :o Suit le plan d’actions sécurité de la centrale.o Signale les anomalies ou incidents au Coordinateur d’exploitation à l’aide de la fiche « presque accident /situation dangereuse ».o Complète le plan de prévention spécifique lié à une intervention ponctuelle et non planifiée et/ou le permisde travail associé.􀀀 Salarié mobile entre plusieurs UP.􀀀 La gestion des camionsProfil :De formation CAP/BEP/BAC PRO maintenance industrielles / Génie civil ou équivalent. Vous justifiez d’uneexpérience minimale de 2 à 3 ans en maintenance industrielle ou centrale à béton.Formation complémentaire souhaitable : titulaire d’une habilitation électrique Basse Tension, posséder depréférence un CACES R482 (Chargeuse) ou AFCES.Vous justifiez d’un bon sens du relationnel interne comme externe avec d’excellentes capacités à travailler enéquipe, sens du contact, capacité à s’organiser, de la rigueur ainsi que de l’autonomie et de la polyvalence.Vous savez réagir de manière efficace en fonction des aléas de la production.Vous avez une connaissance des différents types de bétons, processus de fabrication, moyens de transports etde manutentions ainsi que du matériel de production et de l’entretien usuel.La connaissance des outils informatiques (Pack Office) serait apprécié ainsi qu’une aisance avec les outilsinformatiques.Poste basé à CREIL / NOGENT SUR OISEMerci de nous faire parvenir votre CV en version française.Bénéficiant d’une forte culture d’entreprise fondée sur la collaboration. Vous bénéficierez d’un environnementde travail dynamique, enrichissant et motivant grâce à la diversité des contacts et des missions.N’hésitez plus, rejoignez-nous !Dans le cadre de notre politique diversité et inclusion, nous garantissons le respect de la non-discrimination àl’embauche. Toutes les candidatures sont étudiées et seules votre personnalité et vos compétences comptent.