La raison d’être de Schneider Electric est de permettre à chacun de tirer le meilleur de son énergie et de ses ressources, afin de concilier progrès et développement durable pour tous. Nous nommons cette ambition \: Life is On. Nous menons la transformation numérique en intégrant les technologies de l’énergie et des automatismes les plus avancées. Nous connectons jusqu’au cloud, produits, plateformes de contrôle, logiciels et services sur l’ensemble du cycle de vie des activités de nos clients pour une gestion intégrée de l’habitat résidentiel, des bâtiments tertiaires, des data centers, des infrastructures et des industries. Les talents exceptionnels font de Schneider Electric une entreprise exceptionnelle. Pour co-créer demain, nous donnons à nos collaborateurs l’opportunité de challenger les statu quo et d’entreprendre. Nous valorisons la diversité et favorisons le bien-être et la flexibilité au sein de notre environnement de travail. Présent dans plus de 100 pays dans le monde, nous sommes la plus locale des entreprises globales. Nous prônons des standards ouverts et rassemblons autour de notre mission un écosystème de partenaires fédérés par nos valeurs de responsabilité et d’inclusion. Participez à l’aventure de Schneider Electric, rejoignez-nous ! Rejoignez notre site Schneider Electric, situé à Moirans, Grenoble, fabricant des disjoncteurs de haute fréquence MasterPact, en train de devenir SmartFactory. L’usine fonctionne en 3x8 (travail possible ponctuellement samedi matin ou 1 fois par mois à 21h-22h, afin de voir les équipes de nuit). Ce site industriel en pleine croissance économique et engagé dans la digitalisation vous offre une possibilité de rejoindre notre entreprise en tant que Responsable d' équipe de fabrication. En charge du management des 40 à 50 personnes, vous assurerez la montée en capacité de l’usine. Les débouchés de ce poste sont variés \: Responsable Supply Chain de l’usine, Responsable Méthodes et Maintenance, Responsable Qualité ou SERE, y compris à l’international. Vos missions: Réaliser la gestion des équipes d’opérateurs afin de satisfaire les besoins des clients en respectant les contraintes de coûts, de qualité et de délai. Appliquer et faire appliquer les règles de sécurité, de santé et de 5S dans l’atelier. Etre le garant de l’application des principes du SPS sur son secteur de responsabilité, tant au niveau de ses équipes que des fonctions support. Gérer l’adéquation besoin/ressources de son périmètre et les variables complémentaires (intérim) pour répondre au besoin client. Assurer la réalisation des calendriers de production en conformité avec les objectifs de coût - qualité –délai. Animer l’AIC2 sur son secteur de manière quotidienne conformément aux indicateurs appropriés et aux plans d'actions. Adapter les programmes de fabrication conformément aux besoins des clients. Définir et organiser les besoins en formation pour les équipes et gérer la polyvalence, conformément à l'objectif défini. Contribuer à l'amélioration des process industriels en mobilisant les fonctions supports. Participer aux projets d'investissement, aux projets transversaux et au plan d'action au niveau de l'usine. Assurer la responsabilité hiérarchique sur les équipes de production. Anticiper les problématiques de gestion et d'organisation de son périmètre. Respecter les règles de sécurité et santé au travail définies dans l’Entreprise, veiller au respect de l’environnement dans la réalisation quotidienne de ses missions. Assurer au quotidien le rangement et le nettoyage de son poste de travail dans une dynamique d’amélioration continue (exemplarité). Compétences: Bac5 école d’ingénieur, avec expérience de 2/3 ans ou Bac2 /3 avec forte expérience en management opérationnel d'équipe de fabrication. Connaissances techniques, électrotechniques sont un plus. Gestion de production et gestion des flux. Economie d’Entreprise (budget). Capacité d’écoute, d’animation, de communication et de coordination d’équipes opérationnelles. Connaissance de SAP et autres systèmes de gestion informatisée des temps de production. Maitrise de la langue anglaise au niveau B2 minimum. Votre capacité d’ être structuré.e, organisé.e et exemplaire dans votre métier serait un atout.
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