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Déléguée de la Fédération des centres sociaux et socioculturels des Hauts-de-Seine
La Fédération des Centres Sociaux et socioculturels des Hauts-de-Seine (FCS92) est une association qui a pour objet d’animer, de qualifier, de soutenir un réseau de 34 centres sociaux dans le cadre d’un projet fédéral et d’une gouvernance collégiale.
Au sein d’une équipe de 4 personnes, dont une autre chargée de mission et une assistante fédérale, vous contribuez en étroite collaboration avec les bénévoles et salarié.es des structures adhérentes à la mise en œuvre du projet fédéral sous l’autorité hiérarchique de la Déléguée.
En lien et coordination avec les autres membres de l’équipe fédérale,
-Coordination, animation et suivi de groupes d’échanges entre pairs sur les thématiques: famille/parentalité, jeunesse, bénévolat et développement du pouvoir d’agir
-Coordination et suivi d’un projet «A vélo dans ta ville» permettant l’accès à l’apprentissage du vélo pour des centaines d’habitant-es usager-es des centres sociaux et sensibilisant les professionnel.les et les habitant-es aux enjeux des mobilités douces
-Capitalisation d’outils, de démarches et valorisation des actions
-Contribution à l’information interne au réseau
-Contribution à la réflexion sur l’évolution de l’offre et des pratiques d’animation de réseau de la fédération
En étroite collaboration avec les centres sociaux et en coordination avec les autres membres de l’équipe fédérale,
-Accompagnement des démarches de renouvellement de projets sociaux des structures adhérentes
-Coordination d’un projet pour le développement des accueils petite enfance dans les centres sociaux
-Accompagnement des centres dans leur organisation et dans des expérimentations pour renforcer leur mission d’éducation populaire
-Gestion du dispositif service civique au sein du réseau (information des centres, suivi...) en lien avec l’assistante fédérale
-Contribution à la valorisation des actions des centres au travers des outils de communication externes
En étroite collaboration avec les centres sociaux et les autres membres de l’équipe fédérale
-Participation à l’ingénierie du programme de formation annuel en direction des bénévoles et salarié-es des centres sociaux (prise en compte des demandes du réseau, recherche d’intervenant.es, élaboration des demandes de financement auprès d’uniformation)
-Suivis des actions de formation (lien avec les formateur-rices, réalisation des bilans…)
-Mise en œuvre des process liés à la démarche qualité «Qualiopi»
En collaboration avec les centres sociaux et les autres membres de l’équipe fédérale
Contribution à la mise en œuvre de la plaquette SENACS et/ou le cas échéant au pilotage de divers diagnostics et études au sein du réseau
Vous disposez des savoir-faire suivants, indispensables:
-Gestion de projets en milieu associatif: ingénierie, suivi mise en œuvre, gestion administrative et budgétaire
-Animation de groupes de travail, d’échanges de pratiques
-Capacité à coopérer efficacement avec les membres adhérents, l’équipe fédérale, les membres élus de l’association dans un fonctionnement collégial
-Excellentes capacités rédactionnelles
-Maitrise du pack Office et utilisation fluide des outils numériques
-Connaissance du fonctionnement associatif et de l’éducation populaire
-Compréhension du fonctionnement fédéral et de la posture associée
-Connaissance des acteurs du développement social territorial, des centres sociaux et socioculturels en particulier et de leur environnement partenarial
- Sens du travail en équipe
-Aisance relationnelle, capacité d’écoute et de discrétion
-Rigueur, organisation et méthode
-Capacité d’analyse et de synthèse
-Capacité d’adaptation à des situations diverses et des interlocuteurs divers
-Capacité d’initiative, de propositions et d’autonomie
-Réactivité, adaptabilité, polyvalence
FORMATION ET EXPERIENCE :
-Diplôme de formation supérieure (niveau 6 ou 7- nouvelle nomenclature) en développement social local, ou économie sociale et solidaire
-Expérience professionnelle de 3 à 5 ans dans l’économie sociale et solidaire
-Contrat à durée indéterminée
-Poste à temps complet 35h/ semaine
-Poste basé à Nanterre (Hauts-de-Seine)
-La rémunération est calculée sur une pesée de 238 points selon la Convention Collective ALISFA, soit une rémunération brute mensuelle de 2974.21€ hors ancienneté dans la branche.
-Statut cadre - emploi repère: Encadrement/coordination
-25 jours de congés payés et 8 jours conventionnels
-Indemnités de transport mensuelles, tickets restaurant, mutuelle
Envoyer CV et lettre de motivation à : sophie.morlet@centres-sociaux92.fr
Poste à pouvoir rapidement
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CHARGE DE MISSION AUPRES DU DIRECTEUR DE CABINET - F/H - CDI
CDI - Chargé de mission aux affaires européennes H/F
Directeur / Directrice de mission locale (H/F)
Chargé-e de mission Gouvernance des SI (F/H)
Head of Learning Solutions / pédagogique data consultant (B2B)
Chargé de mission direction Enfance, Jeunesse, Santé et Famille F/H(Nouvelle fenêtre)
Head of Learning Solutions / pédagogique data consultant (B2B)
Adjoint(e) au chef de la mission « Carte agent ministérielle »
Fondation Partage et Vie - Contrôleur financier / Contrôleuse financière (H/F)
Chargé de mission - Gestion des Risques ESG H/F
Chargé de missions propreté Pilotage et Optimisation des matériels H/F
Rueil-Malmaison, Île-de-France, France 3 months ago
Graduate Program - Chef de groupe véhicules d'occasion H/F
Chargé de mission – Suivi du contrat de concession F/H
Chargé de Missions en Collectivité - Affaires Générales - H/F
#J-18808-Ljbffr
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