DAILYUP: entité du groupe XEFI, développe des logiciels en interne pour les besoins du groupe, allant de la gestion de notre e-commerce interne à une application pour gérer l'expérience collaborateur de notre nouveau siège, en passant par une application pour gérer notre parc de voitures.
La mission principale de DailyUp est de faciliter et automatiser les tâches récurrentes de nos collaborateurs internes afin de leur apporter une meilleure expérience dans leur travail quotidien.
Si nous devions choisir un mot pour définir l'expérience XEFI, ce serait "performance".
Performance d'entreprise, car depuis plus de 25 ans, XEFI affiche une croissance exponentielle et ambitionne de construire un réseau de 400 agences de proximité réparties dans 7 pays européens. Nous avons développé un modèle de franchise puissant, éprouvé en France et à l'étranger.
Performance informatique, car nous maîtrisons les technologies de pointe destinées aux TPE / PME.
️Performance sportive, via notre programme Santé Sport, permettant à chaque collaborateur de bénéficier d'un accompagnement personnalisé (sport, nutrition, posture au travail) pour maintenir une bonne forme ou atteindre ses objectifs sportifs.
Performance professionnelle, grâce à notre centre de formation et notre plateforme e-learning accessible 24/7, permettant aux collaborateurs de développer leurs compétences professionnelles avec l’aide de nos experts métier.
Performance collective, car c’est ensemble, au sein de nos équipes, que nous co-construisons tous les projets. Chaque collaborateur joue un rôle clé dans la croissance du groupe. Chez XEFI, nous valorisons le résultat dans un esprit de bienveillance et d’entente. L’expérience collaborateur est une priorité, et un accueil 5 étoiles vous attend.
Ce que nous allons vous apporter :
Favorisant le savoir-être au savoir-faire, le groupe XEFI est réputé pour son recrutement sans CV. Nous proposons des formations dès l’entrée en poste via la XEFI Academy, pour accélérer votre montée en compétences.
Chez XEFI, la valeur travail est essentielle, et nous fonctionnons à la méritocratie. Si vous êtes motivé et que vous vous donnez les moyens, vous pourrez évoluer et construire votre carrière avec nous !
Le groupe XEFI est une entreprise humaine qui prend soin de ses collaborateurs par diverses actions quotidiennes. La solidarité et l’esprit d’équipe sont fondamentaux. Nous souhaitons offrir des carrières permettant de concilier vie professionnelle et personnelle.
Les étapes du recrutement chez XEFI :
Nous nous engageons à un processus clair, avec une réponse sous 48h à chaque étape :
* Préqualification : appel téléphonique avec notre équipe recrutement
* Entretien 1 avec votre futur manager
* Entretien RH avec la personne en charge de votre dossier
Si retenu, vous recevrez une promesse d’embauche à confirmer avec les pièces administratives demandées.
Vous serez alors officiellement un collaborateur XEFI.
Vos missions
Rattaché au lead développeur, votre mission sera le développement d’applications et la maintenance du code existant.
Vous contribuerez aux développements d'applications sur mesure pour notre cloud et nos datacenters. Capable de travailler en mode AGILE avec SCRUM, vous pourrez prendre en charge et mener les sujets qui vous intéressent.
* Développement de l'application.
* Proposition d’améliorations et vision produit.
* Architecture logicielle.
* Application de la méthodologie SCRUM (Daily, Poker-planning, Rétrospective).
* Revue de code.
* Développement autonome.
* Rédaction de tests et documentation.
* Veille technologique et POC de sujets techniques.
* Recherche et développement des outils pour le projet.
* Support aux collègues plus juniors.
Vos compétences
Vous aimez relever des défis, et votre expertise informatique n’est qu’une partie de vos qualités.
Vous avez le sens du service et appréciez le travail en équipe.
La satisfaction client est votre priorité numéro 1 !
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