Pharmacien Hospitalier Adjoint — H/F
Dans le cadre d’une organisation multi-sites, nous recrutons un pharmacien hospitalier à temps plein, pour rejoindre notre super équipe composée de 3 pharmaciens et 4 préparateurs. Le poste est basé sur le Plateau d’Hauteville (Ain).
Rattaché au pharmacien gérant, vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes médicales (11 praticiens), les équipes soignantes, les services qualité et comptabilité. Vous contribuez au bon fonctionnement de la pharmacie à usage intérieur (PUI) et participez activement au développement de la pharmacie clinique.
Missions principales :
Assurer le bon fonctionnement de la PUI en lien avec le pharmacien gérant,
Participer à l’organisation des activités obligatoires et optionnelles,
Développer la pharmacie clinique et participer à des projets motivants.
 
Activités :
Analyse pharmaceutique dans le cadre de la conciliation médicamenteuse (via Hôpital Manager).
Approvisionnement et gestion des stocks : médicaments, dispositifs médicaux, gaz médicaux.
Participation à la préparation des doses à administrer automatisée (PDAA).
Suivi de la pharmacovigilance, de la matériovigilance et missions ponctuelles d’hygiène.
Participation aux instances : COMEDIMS, CME, CLIN, etc.
Implication dans les groupes de travail locaux et régionaux.
Participation à des actions d’éducation thérapeutique du patient.
 
Environnement du poste :
Mise en service en 2022 d’un établissement SMR à Bourg-en-Bresse, en coopération avec le Centre Hospitalier Public.
Déploiement de nouvelles spécialités médicales et renforcement des expertises en rééducation.
Participation à des projets territoriaux : sport-santé, handicap, inclusion, prévention routière.
Vous êtes titulaire du Diplôme d’Études Spécialisées de Pharmacie ou répondez aux conditions d’exercice en PUI définies par le décret n°2017-883.
Vous faites preuve de rigueur, d’adaptabilité et d’un goût affirmé pour le travail en équipe pluridisciplinaire.
Vous êtes sensible à l’amélioration continue et à l’innovation en santé.
 
Conditions :
Rémunération selon Convention Collective 51 – FEHAP : 54k€ brut annuel (salaire de base, hors reprise d’ancienneté)
Ségur 238 € brut/mois et Ségur 2 selon ancienneté
Diverses primes selon conditions :
Prime décentralisée (5 %), PCCP ou Internat (5 %), Remplacement, Cooptation, Bienvenue
Avantage CE
Possibilité de 3 mois de logement gratuit suivant disponibilité
CENTRE ORCET-MANGINI
L’Unité Territoriale ORSAC d’Hauteville comprend 186 lits de SSR et 25 places d’Hôpital de Jour répartis sur 3 sites. Spécialisé en rééducation neurologique, vasculaire, appareil locomoteur, amputés, obésité et troubles nutritionnels, l’établissement a également développé une offre de soins ambulatoires :
- Equipe mobile départementale de réadaptation / réinsertion
- Consultations externes : appareillage, post-AVC, maladies neurodégénératives
- Simulateur de conduite auto
Elle comprend aussi différentes structures médico-sociales : un EHPAD de 50 places, une Résidence 
Autonomie de 44 logements, un ESAT avec Foyer d’Hébergement pour 66 Résidents, un SAVS et un EAM.
Nous faisons partie de l'ASSOCIATION ORSAC (Loi 1901), fondée en 1937 et reconnue d’utilité publique par décret du 25 janvier 1952. Qui attache une grande importance à répondre à l’évolution des besoins dans ses différents secteurs (sanitaire, social et médico-social).
Notre devise :
« Tout mettre en œuvre pour accueillir, soigner, accompagner, responsabiliser et insérer chacune des personnes accueillies ».
Les établissements sont situés dans les départements de l’Ain, du Rhône, de la Drôme, de l’Isère et des Alpes-Maritimes.
Diplôme d’Études Spécialisées de Pharmacie
Débutant (moins de 2 ans), Expérimenté (2 à 5 ans)
CDI
Pharmacien hospitalier / PUI
      
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