Qui sommes-nous ?
Le Département de la Seine-et-Marne, acteur majeur du développement en Île-de-France, bénéficie d'une forte croissance démographique et d’un cadre naturel exceptionnel. Avec un réseau de plus de 4 400 km de routes à entretenir, des infrastructures en constante évolution, et un patrimoine unique, la Seine-et-Marne se distingue comme un département clé de la région.
Au sein de la DGAA, la Direction des routes est chargée de l’aménagement, de la gestion, de l’exploitation et de l’entretien du réseau routier départemental (4 414 km de routes). Elle assure aussi la maîtrise d’œuvre d'un Transport en Commun en Site Propre, le TZen2. Elle pilote la politique cyclable et le covoiturage, et en réalise les aménagements. Elle participe au développement de services aux usagers liés aux nouvelles mobilités.
Composée de 580 agents, elle est organisée en cinq sous directions, un parc départemental et cinq agences routières départementales réparties sur l’ensemble du territoire Seine et Marnais.
Le Parc Départemental, composé de 92 agents répartis sur quatre services clés (Service Administratif et Financier, Service Qualité et Laboratoire, Service Atelier, et Service Exploitation), est responsable de la gestion et de la maintenance d’une flotte de 1 354 matériels, dont 954 véhicules immatriculés et 400 équipements divers (pelles, saleuses, rabots, matériels de fauchage, d’élagage, etc.).
Vos missions
Au sein du Parc départemental de la Direction des Routes, vous êtes chargé du suivi de travaux Signalisation horizontale, à ce titre vous :
-Assurez l’aide technique et le suivi des travaux auprès des Centres Routiers de la signalisation horizontale sur le Département
-Assurez le management des moyens humains et matériels d’une équipe marquage
-Etes chargé du programme SH, coordination et priorisation du programme de mesure Ecodyne
-Assurez l’intérim du responsable SH du Parc
Les Activités Principales
-Implanter un chantier neuf de marquage
-Suivre et constater la bonne mise en œuvre des travaux de marquage réalisée par l’entreprise privée
-Conseiller les Centres Routiers sur les bonnes techniques de marquage
-Informer les Centres Routiers sur l’évolution de la réglementation et des pratiques
-Valider un devis de marquage établi par une entreprise privée
-Participer à l’élaboration du marché de SH
Les Activités Secondaires
-Gérer, encadrer et animer les équipes des activités du Parc
-Réaliser les constats de chantier des activités du Parc
-Assurer la qualité de la mise en œuvre des chantiers réalisés par le Parc
-Faire appliquer les consignes d'hygiène, sécurité et environnement
-Participer à la vie de la démarche qualité en proposant des actions d’amélioration et en signalant tous les dysfonctionnements
-Fournir tous les éléments administratifs nécessaires au suivi des activités du Parc
Votre profil
-Avoir les connaissances techniques nécessaires sur l’activité marquage et sur l'ensemble des activités réalisées par le Parc
-Savoir utiliser l’outil informatique
-Avoir la connaissance technique des matériels utilisés
-Maîtriser les techniques de signalisation de chantier
-Avoir des capacités relationnelles avec le personnel, les services et les entreprises privées
-Avoir le sens des responsabilités
Conditions d'éligibilité
Permis C obligatoire – Permis EC apprécié
Nos avantages
Participation à la mutuelle et à la prévoyance
Comité d’œuvres sociales
Tickets restaurant ou frais de déplacements
Le poste à situé à VAUX-LE-PENIL
Véhicule mis à disposition de Catégorie 4, avec possibilité de remisage à domicile occasionnel
Nos engagements
Dans le cadre de sa politique d’accueil et d’intégration des travailleurs handicapés, le Conseil Départemental de Seine-et-Marne facilite leur accès aux emplois territoriaux
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