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Chef(fe) d'équipe / team leader (h/f)

Toulouse
CDI
3507 Airbus Operations SAS
Team leader
Publiée le Il y a 21 h
Description de l'offre

Description de l'emploi:

Prêt(e) à prendre les commandes ? Airbus Commercial Aircraft recherche ses futurs Team Leader (H/F) pour nos équipes de production de la plateforme de Toulouse. Plus qu’un poste de gestion, nous vous proposons de devenir le garant de la performance et de l'engagement humain.

Votre environnement de travail :

Capitale mondiale de l'aéronautique et capitale européenne de la recherche dans le spatial, Toulouse est une ville dynamique du sud-ouest de la France desservie par un aéroport international. Idéalement située entre la mer Méditerranée et l'océan Atlantique et à proximité des Pyrénées, elle offre de nombreuses possibilités d'activités de plein air !

Parce que nous prenons soin de vous :

* Avantages financiers: Salaire attractif, accords d’intéressement et de participation, plan d'épargne salariale abondé par Airbus, plan d’actionnariat salarié sur la base du volontariat, avec attribution d'actions gratuites en fonction du nombre d’actions souscrites.

* Équilibre vie privée / professionnelle: Des jours de congés supplémentaires pour occasions spéciales et des options de transfert de congés, un comité d'entreprise proposant de nombreuses activités socio-culturelles et sportives et d’autres services.

* Bien-être / santé: couverture complémentaire des frais de santé et de prévoyance (incapacité, invalidité, décès). Selon le site : centre de services de santé, services de conciergerie, salle de sport, application de covoiturage.

* Développement individuel: des opportunités d’évolution et des possibilités de formations nombreuses (catalogue de plus de 10.000 e-formations disponibles en libre accès pour développer votre employabilité, certifications, programmes de développement accéléré, parcours expert, mobilité nationale et internationale).

Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Partout où cela est possible, nous favorisons la flexibilité dans nos modes de travail afin de stimuler l'esprit d'innovation.

Vos challenges:

En tant que Chef(fe) d'équipe, vous orchestrez l'activité d'une dizaine d'experts (opérateurs et fonctions supports) avec une vision à 360°.

* Gestion Opérationnelle : Vous managez l’activité dans sa globalité. Du planning à l'exécution technique sur avion, vous assurez un suivi pour garantir la tenue des délais et la fluidité des opérations.

* Amélioration continue : Responsable de la gestion de la performance sur votre périmètre. Vous analysez, ajustez et optimisez les flux pour atteindre l'excellence opérationnelle.

* Leadership & Engagement : Vous êtes garant de la cohésion de votre équipe. Votre rôle est de maintenir un niveau d'engagement élevé, de fédérer les équipes et de cultiver un climat social propice à la réussite collective.

* Veille à l'application des règles de Sécurité/ Environnement : Vous êtes le garant de la sécurité des personnes et de la conformité des produits. La protection de nos collaborateurs et la fiabilité de nos avions sont nos priorités quotidiennes.

* Respect des processus Qualité : Vous accompagnez vos équipes dans l'application des gammes techniques. Vous êtes responsable du suivi des indicateurs qualité et du des actions liées à la non qualité.

Votre carte d’embarquement:

Vous justifiez d’une expérience confirmée de 3 ans minimum en management d'équipe au sein d'environnements de production (l'aéronautique n'est pas un prérequis, mais c'est votre leadership qui fera la différence).

Ce qui vous définit :

* Leadership Inspirant : Vous savez fédérer, donner du sens et accompagner vos collaborateurs dans le changement.

* Agilité Décisionnelle : Capable de prioriser en temps réel, vous gardez votre sang-froid et prenez des décisions rapides dans un environnement en mouvement constant.

* Culture de l'Excellence : Vous affichez une exigence en matière de Qualité et de Sécurité, tout en plaçant la satisfaction client au cœur de vos actions.

* Rigueur & Engagement : Exemplaire dans le respect des processus, vous faites preuve d'une grande disponibilité et d'une capacité de recul stratégique.

Vos bagages techniques :

* Langues : Maîtrise courante du Français et niveau Anglais intermédiaire.

* Outils : Aisance avec les outils Google et expérience opérationnelle sur SAP.

Pour assurer la continuité de nos lignes de production, ce poste est à pourvoir en horaires décalés par rotation : 2*8, 3*8, VSD (week-end) ou grandes nuits.

Vous ne matchez pas à 100%? Pas d'inquiétude! Airbus vous accompagnera dans votre plan de développement.


Donnez une nouvelle dimension à votre carrière en candidatant en ligne maintenant!

#LI-AP1

Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.

Unité légale:

Airbus Operations SAS

Type de contrat:

CDI

-------

Classe Emploi (France): Classe E09

Niveau d'expérience:

Expérimenté(e)

Famille d'emplois:

Direction

En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.

Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée àemsom@airbus.com .

Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.

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