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Chef ou cheffe de projet informatique dossier patient informatisé

Fontenay-sur-Eure
Centre hospitalier de Chartres
Chef de projet informatique
Publiée le 4 avril
Description de l'offre

À propos de nous

Les Hôpitaux de Chartres, établissement support du Groupement Hospitalier de territoire d’Eure et Loir (HOPE - Hôpitaux publiques Euréliens), disposent d’une capacité de 1009 lits et couvrent l’ensemble des fili e8res du secteur de la sant e9. Troisi b8eme e9tablissement de la r e9gion Centre-Val de Loire, le CH de Chartres est le premier employeur du d e9partement avec plus de 2500 agents. L e9tablissement est réparti sur trois sites et regroupe neuf pôles de soins couvrant l’ensemble des disciplines m e9dicales, chirurgicales, obst e9triques, g e9riatriques, de soins de suite et de r e9adaptation, de psychiatrie infanto-juv e9nile, un p f4le management (fonctions administratives, RH, finances, logistique, restauration, qualit e9 et gestion des risques, achats, SI, etc.) et compte e9galement un IFSI/IFAS/IFA.

Dans le cadre de sa politique diversité, les postes du CH de Chartres sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Les H f4pitaux de Chartres, c e9 est aussi:

* La possibilit e9 d’acc e9der au statut de fonctionnaire, un acc e8s 0 la formation continue et aux e9tudes promotionnelles, la possibilit e9 de télétravail (en fonction du m e9tier).
* Une cr e8che sur le site de Louis Pasteur et un restaurant du personnel, une caf e9t e9ria & point presse, restauration Food truck, un parking gratuit.
* Une association de loisirs du personnel et la pr e9sence sur site d’une correspondante CGOS (prestations sociales & loisirs) et MNH (Mutuelle Nationale Hospitali e8re).

Mission

Le poste est rattach e9 e0 la Direction du Syst e8me d’Information du GHT HOPE 28, compos e9 des e9tablissements de Chartres, Ch e2teaudun, Nogent Le Rotrou, La Loupe, Bonneval et Dreux.

Mission

Conduire le projet informatique Dossier Patient Informatis e9 (DPI) dans toutes ses dimensions : conception, r e9alisation, qualification, accompagnement au changement, production des livrables et construction en service conform e9ment au cadre m e9thodologique et aux r e9f e9rentiels DSI:

* Participer e0 l’analyse, la veille et prospecter le march e9 des fournisseurs informatiques pour mettre en œuvre la strat e9gie SI
* R e9diger des sp e9cifications fonctionnelles et techniques contribuant au cahier des charges et/ou e0 l e9laboration du Cahier des Clauses Techniques Particuli e8res (CCTP)
* c9laborer et mettre en œuvre le plan de tests technique et les sc e9narios de reprise de donn e9es
* Identifier les impacts technologiques, organisationnels, fonctionnels et financiers liés au projet
* Met en exploitation le DPI avec livraison des documents requis
* Transmettre les sp e9cifications fonctionnelles et techniques vers l' e9quipe de maintien en condition op e9rationnelle du SI (transfert de comp e9tence)

Coordonne L'activité de l'ensemble des ressources affect e9es e0 la r e9alisation du projet et g e8re la relation op e9rationnelle avec le ou les fournisseurs et les parties prenantes.

* Recense et analyse des besoins m e9tiers, sur le ou les domaines concern e9s
* Coordonne les acteurs du projet avec les diff e9rentes parties prenantes (MOA, MOE, AMOA, AMOE)
* Identifie les tough spots et propose des solutions de contournement
* R e9dige et met e0 disposition et e0 jour la documentation sur le SI : guide de proc e9dure, documents utilisateurs

Produit les indicateurs et e9l e9ments d e9 l e9ancement ainsi que l e9 ensemble de la documentation du projet :

* Maintient le reporting sur l e9 avanc e9e du projet SI

Organisation du Travail

Mission de deux ans. Poste 0 100%. 25 jours de cong e9s et 19 jours de RTT (base temps plein sur une ann e9e compl e8te).

Profil

Comp e9tences & qualit e9s

* Capacit e9s d e9cOUTe, de communication et d e9 animation
* Autonomie, esprit d e9initiative
* Disponibilit e9 et capacit e9 d e9 adaptation
* Rigueur et capacit e9 d e9organisation
* Esprit d e9analyse et de synth e8se
* Qualit e9 rédactionnelle
* Aisance relationnelle, sens du travail en 9;quipe et en r e9seau

Dipl f4mes et titre requis r e9glementaires / exp e9rience/ formations requises et/ou appr e9ci e9es

Informatique : technicien ou ingénieur

R e9f e9rence de l'offre : ppvv6lp0v3

#J-18808-Ljbffr

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