Publiée le Il y a 13 h
Mission du poste
C2RH recrute pour le compte d'un de ses clients, équipementier automobile spécialisé dans la fonderie et l'usinage de pièces aluminium (site de -100 salariés en France), basé dans l'Eure (27), un Ingénieur Chiffrage ou Chiffreur d'Affaires Industrialisation (F/H).
Rattaché à la Direction Technique, vous jouez un rôle clé dans la performance commerciale et industrielle de l'entreprise.
Le poste en CDI est à pourvoir immédiatement.
LA MISSION
Définir le prix de revient des produits grâce à l'utilisation d'une base de données process - techniques - moyens tout en contribuant à la R&D en matière d'industrialisation.
LE POSTE
Définir le prix de revient des produits
- Synthétiser les données d' entrée commerciales (typologie produits / quantités / cahier des charges / .)
- Définir les gammes de fabrication et respecter les standards définis
- Réaliser les gammes de fabrication prévisionnelles (gamme d' usinage / diagramme des temps robots/ .)
- Définir les implantations prévisionnelles des lignes de fabrication
- Définir les prix de revient prévisionnels des nouveaux produits en accord avec l'équipe industrialisation et la direction
- Animer une démarche " Design to cost" pour améliorer la compétitivité (en impliquant BE / achats / Industrialisation) tout en respectant le besoin des clients
Mettre en place des bases de données process / techniques / moyens
- Mettre en place et étayer des bases de données process (gammes d'usinage / conditions de coupe / .) et machine ( typologies / capacité / délais d'appro / prix / .)
- Mettre en place et maintenir une liste des moyens capacitaires en prenant en compte les prévisionnels de production
Etablir les cahiers des charges et les schémas d' implantation
- Définir les besoins, rédiger et faire valider les cahiers des charges
- Établir et suivre les planning prévisionnels d'intégration
- Établir les schémas d' implantation en collaboration avec les équipes industrielles concernées
Consulter les fournisseurs et analyser les propositions technico économiques
- Négocier avec les fournisseurs externes ou internes et intégrateurs
- Assurer le reporting avec le responsable projet
Optimiser les flux et des coûts de production
- Simplifier / optimiser le processus de fabrication (déplacement, nombre d'opérations, etc ..)
- Participer à l'élaboration du plan de productivité
- Rationaliser les implantations (travail en ligne / ilot)
- Programmer et mettre au point des montages des centres d' usinage et tour à CN
Mettre en place des plans expérimentaux (process et technologies)
- Rédiger et communiquer les rapports d'essais
- Contribuer à compléter une AMDEC
LE PROFIL
- Vous avez avec une expérience réussie d'au moins 3 ans sur des postes de Méthodes Usinage ou similaires dans un environnement automobile (la connaissance de la fonderie est un plus)
- Vous disposez de compétences reconnues en usinage, vous maîtrisez l'analyse des RFQ, la création des gammes d'usinage et l'élaboration des chiffrages
- Vous êtes issus d'une formation supérieure technique / mécanique (Bac+2 minimum)
- Vous êtes animé par les enjeux et gains de productivité
- Vous êtes une personne de terrain, animée par les enjeux opérationnels et aimant travailler en équipe
- Vous êtes reconnu pour votre bon sens, votre pragmatisme et votre esprit pratique
- Vous avez l'esprit de débrouillardise et d'initiative attendu dans un univers PME
REMUNERATION & AVANTAGES
- 45 à 55 K€ selon le profil
- Statut Cadre forfait jour
- CSE et tickets restaurant
Profil recherché
Experience: 36 Mois
Compétences: Négocier des solutions techniques ou financières avec un client,Recueillir et analyser les besoins client
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Activités des sièges sociaux
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
