Vous aimez être sur le terrain et fédérer vos équipes autour d'un projet commun?? Vous savez être à l'écoute et accompagner votre équipe dans une dynamique constructive et rassurante?? Nous, à l'Abrapa, on recherche un Directeur ou une Directrice passionné(e) et visionnaire pour prendre les commandes de notre belle aventure.
L'établissement est idéalement situé à la lisière de la forêt du Stockfeld et dispose d'espaces verts. L'EHPAD Abrapa Stéphanie propose 98 chambres individuelles dont 15 en Unité de Vie Protégée.
Ce que vous ferez :
En tant que Directeur(trice), vous serez le/la chef(fe) d'orchestre de notre établissement. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, le médecin traitant coordinateur, la rédactrice de l'EHPAD, mais aussi les différents services supports du Centre administratif (Ressources Humaines, Comptabilité, Facturation.) au sein d'une équipe de 13 directeurs d'EHPAD et sous la responsabilité de votre direction de Pôle.
Votre mission ? Veiller au bien-être, à la qualité de vie et de soins des résidents tout en animant et supervisant votre super équipe.
Ce qu'on attend de vous :
Nous recherchons quelqu'un avec une vision claire et une dose d'empathie pour les résidents. Votre expérience en gestion d'établissements médico-sociaux est un atout, mais surtout, on recherche quelqu'un avec l'envie de créer une vraie famille au sein de notre EHPAD.
Les «petits» plus :
Vous aurez l'occasion enrichissante de participer aux réunions mensuelles inter-EHPAD. Ces rencontres ainsi que les groupes de travail connexes sont organisés en alternance dans chaque établissement. Ils vous permettront d'échanger, d'apprendre et de partager les meilleures pratiques avec d'autres directeurs impliqués. Cela renforce vraiment l'unité et la cohésion au sein de notre association.
Les détails pratiques :
Pour ce poste de Directeur(trice) d'EHPAD, nous recherchons une personne passionnée par l'accompagnement des personnes âgées et possédant les qualifications adéquates. Un diplôme BAC+5 type CAFDES ou MOSS sera essentiel pour ce rôle.
Votre expérience dans le secteur sera un pilier pour asseoir votre capacité à travailler en harmonie avec une équipe pluridisciplinaire. Chez nous, nous croyons fermement que des compétences techniques solides combinées à un engagement humain sont la clé pour offrir un accompagnement de qualité aux résidents de notre EHPAD.
Vous vous sentez prêt(e) ?
Rejoignez-nous pour créer ensemble un univers où nos aînés se sentiront comme à la maison, entourés de soins attentionnés et d'une vraie chaleur humaine.
Notre poste est à pourvoir dès que possible en CDI.
Les valeurs d'égalité professionnelle et de mixité sont au cœur de nos préoccupations. Nous nous engageons dans une approche non discriminatoire pour offrir des chances égales d'emploi et d'évolution. Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Experience: 2 An(s)
Compétences: Législation sociale,Animer, coordonner une équipe,Piloter une activité
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Aide à domicile
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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