Pour le compte d’un client du secteur aéronautique de défense, vous interviendrez sur l’administration du référentiel technique d’avions militaires, au sein d’un environnement industriel exigeant et structuré. A ce titre, vos missions sont les suivantes ; Administrer le contenu du Référentiel Technique Avions (base de données des pièces et sous-ensembles ). Rechercher et analyser les informations techniques pour répondre aux besoins des différents services. Identifier les pièces de rechange selon les configurations avion. Mettre à jour, fiabiliser et améliorer la base de données. Vérifier la cohérence des données avec la maquette 3D (CAO) et l’Illustrated Parts Catalogue. Traiter les erreurs et litiges techniques avec les fournisseurs. Concevoir des outils VBA afin d’optimiser le traitement des données. De formation BAC5 / Ingénieur, vous justifiez d’une première expérience significative en gestion de données techniques. Vous disposez idéalement : D’une connaissance des règles de lecture de la documentation d’identification de matériel aéronautique. D’une compréhension générale de la maintenance aéronautique. D’une très bonne maîtrise d’Excel et d’une bonne maîtrise de VBA (Access est un plus). D’un réel intérêt pour le secteur aéronautique. Vos atouts : Autonomie, Rigueur, Curiosité, Force de proposition. Date de prise de poste : ASAP Localisation : Mérignac (33) Rémunération : salaire fixe participation/intéressement titres restaurants primes Nous valorisons la diversité et encourageons les candidatures de toutes personnes, quel que soit leur genre, leur origine, leur handicap ou toute autre caractéristique. Nous sommes des spécialistes du recueil, de la transformation et de la transmission des connaissances. Nos métiers : Knowledge Management, Formation, Communication, Documentation, Ingénierie Support. Nos principaux domaines d’expertise : Industrie, Luxe, Banques-Assurances-Mutuelles, Distribution, Secteur Public. Notre ADN : L’Humain au cœur de nos activités : nous plaçons les femmes et les hommes comme la colonne vertébrale de TAKOMA. Développer ensemble le potentiel humain : c’est la raison d’être de TAKOMA. Identifier, valoriser et faire grandir est notre moteur. La force du collectif : parce que la réussite se construit ensemble, dans l’échange et la co-construction.
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