Missions principales
:
- Responsabilité des collections et services :
1. Pilotage de la stratégie de développement et renouvellement des collections et des services de la médiathèque, en lien avec les orientations du Projet culturel, scientifique, éducatif social 2026-2030
2. Supervision des budgets d’acquisition de la médiathèque
- Politiques publiques :
3. Pilotage avec la directrice, en lien avec le collectif de direction, de la définition et mise en œuvre du PCSES du réseau des bibliothèques
4. Représentation de la bibliothèque et de la directrice lors des réunions extérieures
- Coordination des opérations BCEC 2028 :
5. Dans le cadre de Bourges Capitale européenne de la culture 2028, émergence des projets et accompagnement de ceux impliquant le réseau des bibliothèques
- Accueil des publics et programmation culturelle :
6. Participation de façon ponctuelle aux accueils du public
7. Participation à des actions culturelles transversales
- Management :
8. Responsabilité hiérarchique directe des responsables des secteurs de la Médiathèque Leïla Slimani
9. Pilotage du plan de formation pour le réseau des Bibliothèques
10. Participation à des actions culturelles transversales
Profil recherché
11. Être issu d’un Master Métiers du livre ou du concours de conservateur territorial
12. Connaissances solides en bibliothéconomie et des bibliothèques territoriales
13. Bonne culture générale et connaissance du secteur culturel
14. Maîtrise des procédures administratives (budget…)
15. Bonne utilisation des outils informatiques, bureautiques et progiciels de bibliothèque
16. Capacité à faire évoluer un équipement culturel et à accompagner le changement
17. Bonne expression écrite et qualités rédactionnelles
18. Qualités managériales
19. Rigueur, méthode et organisation
20. Autonomie
Informations complémentaires
Conditions de travail :
21. Lieux de travail : Médiathèque Leïla Slimani
22. Jours de travail : du lundi au samedi -temps complet- 39 heures hebdomadaires
23. Amplitude horaire : du lundi au samedi (par roulement) de 8h à 18h30
24. Présence exceptionnelle en soirée ou le dimanche selon manifestations des bibliothèques
25. 39h hebdomadaires, 25 jours de congés annuels + 23 jours RTT
26. Rémunération statutaire + régime indemnitaire (Groupe RIFSEEP : 3, responsable de service)
Avantages :
27. Prime annuelle et Complément indemnitaire annuel (CIA) selon modalités
28. Participation à la Mutuelle (labellisée) et à la Prévoyance (contrat groupe)
29. Prestation financière pour la garde de jeunes enfants
30. Comité des œuvres sociales et culturelles (COSC) : chèques vacances, prestations loisirs et sportives…
31. Remboursement à hauteur de 75 % des frais de transport en commun
32. Participation forfait mobilité durable
33. Transports en commun gratuit sur le réseau Agglobus
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Candidature avec lettre de motivation + CV à adresser à emploi@ville-bourges.fr
Date limite de dépôt des candidatures : 20/02/2026
Personnes à contacter :
34. Madame Frédérique BARON, Directrice de la Bibliothèque municipale classée de Bourges
' 02 48 23 22 50
: frederique.baron@ville-bourges.fr
35. Madame Amélie DESILLE, Chargée Emploi Compétences
' 02 48 57 82 69
: amélie.desille@agglo-bourgesplus.fr
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