Ce poste d'Animateur Sécurité
* est un véritable moteur dans l'amélioration continue des pratiques sécuritaires du site.
Vos missions sont les suivantes :
* Déploiement de la culture sécurité : garantir la politique Sécurité et accompagner les équipes internes ainsi que les entreprises extérieures dans l'adoption des bonnes pratiques.
* Réduction des risques : participer activement à la démarche sécurité en mettant en place des actions pour limiter les accidents de travail.
* Présence terrain et sensibilisation : mener des visites QSE, assurer les accueils sécurité des nouveaux arrivants et animer des sessions de sensibilisation auprès des collaborateurs.
* Suivi et documentation : veiller à la mise à jour des documents de sécurité (document unique, plans de prévention, fiches de risques, etc.) et apporter un support aux managers pour leur rédaction.
* Accompagnement des managers : conseiller et assister les responsables de service dans leurs décisions pour améliorer les résultats en matière de sécurité.
* Vérification des équipements : se asegurer de la conformité et du bon état des équipements de protection individuelle (EPI) et des moyens de prévention.
* Tournées terrain quotidiennes : être en interaction constante avec les équipes afin de détecter les axes d'amélioration et de renforcer la communication en matière de sécurité.
* Gestion des déchets et conformité QHSE : appliquer et faire respecter les procédures et modes opératoires en vigueur.
* Animation de l'équipe ESI du site : coordonner et mobiliser les équipes pour renforcer la démarche sécurité.
Nous valorisons la transparence dans le processus de recrutement :
* Un premier échange avec Mathilde, votre consultante recrutement, au cabinet ou en visio selon votre localisation.
* Un entretien avec le Manager et la Responsable des Ressources Humaines chez Cristal Union.
Envoyez-nous votre candidature
A compétences égales, nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Compétences requises:
* Maîtrise des réglementations sécurité et des outils QHSE.
* Capacité à analyser les risques et à proposer des actions correctives.
* Aisance dans la rédaction et le suivi des documents sécurité.
* Connaissance des outils d'amélioration continue (5S, gestion des risques, etc.).
Qualités humaines :
* Excellente communication et esprit d'équipe.
* Sens de l'animation et de la sensibilisation.
* Rigueur, autonomie et goût du terrain.
Conditions d'embauche :
* Bac +2 à Bac +3 en QHSE ou domaine similaire.
* Minimum 2 ans d'expérience sur un poste équivalent en environnement industriel.
* Une expérience en tant que pompier serait un vrai plus.
Pourquoi rejoindre notre entreprise ?
* Un parcours qui vous fait évoluer: nous vous accompagnons avec un programme de formation interne de haut niveau, des opportunités de mobilité et un engagement fort en faveur de la diversité.
* Un équilibre pro/perso respecté: parce que la vie ne se résume pas au travail, nous mettons un point d'honneur à favoriser un bon équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
* Une entreprise apprenante: transmettre, partager et apprendre font partie de l'ADN du groupe. Vous pouvez devenir parrain ou tuteur, enrichir vos compétences et contribuer activement à une culture de la formation continue.
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