Chef d’équipe bardage (h/f)

Contexte du recrutement et définition de poste :

Filiale du groupe BAUDIN CHATEAUNEUF, ROSAY TECHNIQUES COUVERTURES possède un savoir-faire de plus de 50 ans dans l’Enveloppe de Bâtiment. Son expertise technique dans le domaine a permis à différents édifices, du secteur industriel ou tertiaire, public ou privé, de faire peau neuve en tenant compte de leur esthétique, de leur performance énergétique et de leur confort. La Société possède également une activité de maintenance et d’entretien de bâtiments, ce qui lui permet de répondre à différents types de chantiers : grands travaux (neuf et réhabilitation) et maintenance (curative et préventive).

Grâce à ses 63 collaborateurs, elle développe son activité sur plusieurs régions (Caen, Cherbourg, Le Havre, Orléans, Rouen), et réalise un CA d’environ 18 M€.

Afin de renforcer nos équipes et accompagner nos projets, nous recherchons un Chef d’équipe Bardage (H/F) – Poste basé à Châteauneuf sur Loire

Spécialisé dans le secteur du bardage industriel, des façades rapportées ou de l’ITE, vous travaillez sur des réalisations en travaux neufs ou rénovation.

Rattaché au Chef de chantier, vos missions principales sont :

1. Sécuriser les zones de chantier conformément aux règles de sécurité.
2. Appliquer des revêtements de façade en respectant les directives des prescriptions techniques
3. Gérer une ou des équipes selon des plannings établis

Déplacements locaux, à la journée.

Votre profil :

Vous êtes notre candidat idéal si…

4. Vous possédez minimum 3 à 5 années d’expérience avérée dans l’enveloppe du bâtiment, avec une première expérience en supervision d’équipe.
5. Vous savez communiquer et organiser votre équipe au quotidien
6. Vous faîtes preuve d’engagement et de sérieux pour mener à bien vos missions
7. Vous êtes le garant de l’image de marque de l’entreprise

Des bonnes raisons de nous rejoindre ?

8. Un Groupe tourné vers l’avenir, qui cultive son ouverture d’esprit et incite ses collaborateurs à apporter des idées nouvelles.
9. Des possibilités d’évolutions de carrière multiples grâce à la diversité de ses activités et à sa présence sur l’ensemble du territoire (31 implantations).
10. Un environnement de travail bienveillant et un esprit convivial tournés vers le bien-être des équipes.

Le groupe BAUDIN CHATEAUNEUF garantit l’égalité des chances pour tous.

Nous nous engageons à promouvoir la diversité, l’inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l’accès à l’emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements de travail. L’insertion, la mixité, le soutien ainsi que l’accompagnement des jeunes, des seniors et des personnes en situation de handicap sont des priorités de notre politique RH.