Directeur du pôle infrastructures et réseaux f/h

Détails de l'offre

Famille de métiers Pilotage > Direction générale Grade(s) recherché(s) Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet Télétravail Oui Management Oui Experience souhaitée Expert Descriptif de l'emploi 🌍 Rejoignez un acteur clé des infrastructures et réseaux en Côtes-d’Armor !

Le Syndicat Départemental d’Énergie des Côtes-d'Armor (SDE22), c’est plus de 90 agents investis au quotidien dans la gestion et l’amélioration des infrastructures et démarches de transition énergétique du département. Si vous avez un sens aigu du management et une expertise technique solide, nous vous proposons de rejoindre notre équipe dynamique en tant que Directeur du Pôle Infrastructures et Réseaux ! Missions / conditions d'exercice 🎯 Vos missions principales

En tant que Directeur du Pôle Infrastructures et Réseaux, vous serez un acteur clé du SDE22, responsable de la coordination de 6 services techniques. Vous veillerez à ce que les projets soient en parfaite adéquation avec les orientations stratégiques définies par les élus, tout en participant activement aux travaux de la Direction Générale et du Comité de Direction. Vous superviserez le suivi des projets d’infrastructures et des concessions, et assurerez la représentation du syndicat auprès de ses partenaires externes.

🔹 Encadrement et coordination
•Gérer et coordonner les 6 services techniques du SDE22
•Assurer le suivi de la mise en œuvre des orientations politiques et des objectifs des élus
•Manager les équipes pour renforcer la cohésion, l’expertise et l’efficacité collective

🔹 Pilotage des projets de travaux et des concessions
•Proposer, mettre en œuvre et superviser la programmation et la réalisation des travaux et gérer les relations avec les entreprises de travaux (50 M€/an), les concessionnaires et opérateurs
•S’adapter aux évolutions régulières du contexte de l’énergie et proposer les ajustements, évolutions, nouveautés pertinentes pour la structure
•Assurer le suivi et la coordination des financements liés aux divers projets et travaux
•Suivre les objectifs de concessions (électricité) et assurer la mise en œuvre des actions associées

🔹 Veille stratégique et réglementaire
•Assurer la veille technique et réglementaire sur les évolutions des réseaux et des infrastructures
•Représenter le SDE22 auprès des acteurs régionaux et nationaux, en défendant ses intérêts stratégiques (concessionnaires, partenaires, opérateurs, Pôle Energie Bretagne, Préfecture, PBreizh, EPCI, FNCCR, DGEC)
•Conseiller les élus et anticiper les enjeux liés aux infrastructures du futur Profils recherchés 🎯 Nous recherchons un(e) candidat(e) passionné(e) par les enjeux énergétiques et le management de projets complexes, avec une capacité à travailler dans un environnement dynamique et transversal.

✅ Vous avez :
•Une expérience significative dans la gestion d’équipes techniques et de projets complexes
•Une expertise en gestion des réseaux, des infrastructures et des enjeux énergétiques
•Une forte capacité à analyser, proposer des solutions et prendre des décisions stratégiques
•Une aisance relationnelle pour dialoguer avec les élus, les partenaires et les équipes internes

✅ Compétences techniques requises :
•Connaissance approfondie des réseaux secs et des infrastructures énergétiques
•Connaissance du cadre réglementaire du fonctionnement des collectivités et des établissements publics, notamment en matière d’environnement, de marchés publics et d’exécution budgétaire
•Polyvalence : maîtrise des aspects administratifs et techniques liés aux infrastructures et réseaux
•Expérience dans le suivi opérationnel de concessions, de marchés et de contrats publics
•Compétences en gestion de projet et en management d’équipes

✅ Qualités personnelles :
•Faire preuve de curiosité et avoir une approche proactive pour optimiser les actions et les processus, être agile et adaptable aux évolutions de contexte
•Démontrer persévérance et enthousiasme afin de concrétiser des projets ambitieux et complexes sur le long terme