Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 92 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 23,2 milliards d'euros en 2023, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran s'engage dans des programmes de recherche et développement qui préservent les priorités environnementales de sa feuille de route d'innovation technologique.
Safran est la 1ère entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2023 » du magazine TIME.
Motoriste aéronautique depuis plus de 110 ans, Safran Aircraft Engines, conçoit, développe, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs pour avions civils et militaires.
Descriptif mission
Safran Aircraft Engines se dote d'un nouveau progiciel de gestion intégré (ERP en anglais pour Enterprise Resource Planning).
Au sein de l'équipe Projet, vous participerez à la définition des besoins fonctionnels, à la conception et au déploiement de la solution associée pour le domaine logistique.
Vous aurez la responsabilité de manager et coordonner l'équipe du pôle conception sur les activités de conception et paramétrage de la solution ainsi que suivre la performance du processus au travers de KPI et en assurer le reporting.
Vos missions principales sont :
1. Etre le référent « solution » vis à vis de l'intégrateur - Connaitre la solution SAPi LOG dans son ensemble.
2. Piloter et animer les phases de conception détaillée des solutions SAPi pour l'ensemble des sites à déployer.
3. Valider les spécifications fonctionnelles détaillées ou piloter leur validation.
4. Valider les fiches de collectes.
5. Planifier les activités du pôle et manager l'équipe.
6. Remettre au pôle Recette une solution recettable (après développement par l'intégrateur).
7. Piloter la rédaction des modules de formation.
8. Identifier et accompagner le changement.
9. Participer à l'accompagnement des opérationnels post-bascule.
10. Participer au support post-bascule.
11. Organiser avec le responsable du pôle recette, l'allocation des ressources du domaine.
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