đŻ Vos missions :
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Gestion administrative du personnel (contrats, dossiers salariĂ©s, absencesâŠ)
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Gestion de la paie (recueil, contrÎle et envoi des éléments de paie)
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Suivi du plan de développement des compétences
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Gestion des absences
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Gestion administrative des instances
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Elaboration de projets
Profil :
đ Ătre titulaire du BAC+3 (ou Ă©quivalent) dans le domaine des Ressources Humaines
đĄ Motivation forte pour le dĂ©veloppement commercial et le management
đ§ Profil recherchĂ© :
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Sens de la confidentialité, rigueur et organisation
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Bon relationnel, sens de lâĂ©coute et esprit dâĂ©quipe
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Maitrise des outils informatiques (Word/EXCEL/PowerPoint)
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Une premiÚre expérience en RH est souhaitée
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Alternance garantie : vous signez un contrat avec lâune de nos entreprises partenaires dĂšs validation du dossier
đ DiplĂŽme de niveau 7 (BAC+5) reconnu par lâĂtat â RNCP39595
đ« Formation hybride mĂȘlant distanciel et prĂ©sentiel Ă Saint-Quentin
đ Lieu de formation : BIOPYK Campus â 52 rue dâĂpargnemailles â 02100 SAINT-QUENTIN
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Rythme : 2 jours de formation / 3 jours en entreprise
đ Acquisition de compĂ©tences recherchĂ©es : gestion stratĂ©gique et dĂ©veloppement RH, pilotage de dĂ©veloppement, accompagnement, management d'Ă©quipe
đ AccĂšs Ă notre rĂ©seau dâentreprises partenaires pour favoriser votre insertion professionnelle
đ MĂ©tiers visĂ©s :
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Manager Ressources Humaines
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Consultant(e) Ressources Humaines
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Auditeur(rice) Ressources Humaines
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Conseiller(e) formation et évolution professionnelle
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HR Business Partner
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