Cheffe de projet / chef de projet connectivité réseau f/h

Informations générales Entité de rattachement Avec le premier réseau long-courrier au départ de l'Europe, le groupe Air France /KLM est un acteur majeur du transport aérien mondial. Ses principaux métiers sont le transport aérien de passagers, de fret et la maintenance aéronautique. Référence 2026-24152 Intitulé du poste Cheffe de projet / Chef de projet connectivité réseau F/H Métier Systèmes d'informations - Matériels, Télécom & Réseaux Catégorie socio-professionnelle Cadre Présentation du contexte Le monde des réseaux fixes et mobiles vous intéresse ? Embarquez et contribuez à la transformation du groupe Air France-KLM dans un cadre plus que jamais international ! Contribuer à la réussite de la transformation des Télécoms du groupe Air France/KLM vous plairait ? Alors n’hésitez pas, rejoignez une équipe dynamique de passionnés. Nous sommes à la recherche d’un chef de projet connectivité réseau pour renforcer notre département d’ingénierie Groupe AFKL. Entrer à Air France, c’est rejoindre un employeur qui sait reconnaitre la valeur de ses collaborateurs, développer leurs compétences et leur donner la possibilité de construire un parcours professionnel évolutif, riche en expériences fonctionnelles et techniques. Tous les métiers de l’IT se trouvent représentés sur nos centres informatiques et les opportunités professionnelles sont nombreuses. Notre richesse à l’IT ce sont les femmes et les hommes qui la composent. Le département Connectivité est un service d'ingénierie Télécoms AFKL en charge : · des services et infrastructures de connectivité mobile Wifi, 3G/4G/5G, LTE privée · des objets connectés/IOT dont l’avion connecté · de la connectivité filaire LAN · de la sécurité du réseau interne Il est réparti sur 3 sites que sont CDG, Toulouse et Amsterdam. Son champ d’action est transverse et nécessite de collaborer avec de nombreuses équipes IT et métiers. Description de la mission Le Chargé de projet connectivité réseau devra: - Conduire et coordonner les projets techniques (réseau et/ou sécurité) relatifs à nos infrastructures réseaux, dans le respect des périmètres, coûts, plannings et risques. En s’inscrivant dans la méthode Agile largement déployée dans notre département. - Suivre le budget et le planning de ces projets depuis l'estimation/devis jusqu’au suivi du réalisé (main d'œuvre investissements) - Etablir une gouvernance permettant d’assurer un reporting régulier à toutes les parties prenantes, ainsi qu’un circuit de décision efficace. Produire des tableaux de bord permettant une vision complète de l'avancée des différents projets. - disposer d’un socle technique solide, pour mener à bien les projets, en ayant la capacité de challenger techniquement les fournisseurs ou les exploitants existants pour obtenir des améliorations significatives, au service de nos clients. - Collaborer avec les architectes et les experts des différents domaines impliqués, pour rester en cohérence avec la roadmap technique globale du département. Profil recherché Vous aimez les défis, l’innovation et le monde digital. Vous avez la capacité de mener à bien des projets et de bâtir des propositions permettant la prise de décision. Le poste requiert d’être proactif et d’avoir le goût de se former continuellement à l’évolution des technologies du domaine. Le sens du service au client et du respect des engagements pris sont essentiels à la mission. Vous avez une expérience dans la conduite de projets techniques, et si possible dans le domaine des réseaux Télécoms. Quelques déplacements ponctuels en province ou à Amsterdam dans l’année. Compétences requises · Réseaux cellulaires 4G,5G (radio et/ou cœurs de réseaux) - Réseaux Wifi et/ou Lan · Méthodologie de gestion de projet/Agilité · Esprit d’équipe, capacité à collaborer en transverse et dans un environnement évolutif · Capacité à communiquer, produire de la documentation et des présentations à destination du management et des métiers sur son domaine technique. · Capacité à vulgariser des sujets techniques complexes · Aisance avérée en anglais à l'écrit et à l'oral Pourquoi nous rejoindre? Ce que nous offrons: -Un Collectif de travail humain et dynamique en constante recherche d’innovation -Une prime d’intéressement et de participation -Pour vous rendre sur votre lieu de travail : le remboursement de votre abonnement de transports en commun urbain ou bien le versement d’indemnités kilométriques -L’accès aux restaurants d’entreprise -Une flexibilité d’organisation avec la possibilité d’exercer du télétravail en fonction de l’organisation de l’équipe -Un droit à 25 jours ouvrés de congés payés plus 3 jours de congés supplémentaires pour une année complète. Ces jours de congés peuvent être pris dès la première année -Une organisation de votre temps de travail (RTT, CJT, …) pouvant déclencher des jours de repos supplémentaires -Un accès aux activités sociales et culturelles du Comité Social et d’Etablissement -Dès 6 mois d'ancienneté, l’accès à des tarifs préférentiels sur les vols de la Compagnie dans le cadre autorisé par la règlementation -La Mutuelle d’entreprise Air France -La possibilité d’alimenter un Plan Epargne Entreprise et des Plans Epargne retraite dans des conditions fiscales avantageuses -Un dispositif de retraite supplémentaire souscrit et financé par Air France pour ses cadres en plus des régimes de retraites obligatoires Plus d'informations sur Air France Corporate Type de contrat CDI Date de prise de poste souhaitée 02/06/2026 Type d'horaires Administratif Profil candidat Niveau d'études min. requis Bac 5 et plus Localisation du poste France, Ile-de-France, Val d'Oise (95) Site 45 rue de Paris 95747 ROISSY CHARLES DE GAULLE CEDEX