Offre n° 198VKBW
Comptable expérimenté (H/F)
Notre client, société familiale industrielle proche d
Vos missions :- Assurer la fiabilité et la continuité de la comptabilité générale et auxiliaire sur un périmètre multi-sociétés, en apportant un appui opérationnel structurant à la Responsable Administrative et Financière.- Contribuer activement à la tenue des comptes, au respect des échéances fiscales, à la qualité des clôtures, et à l'amélioration continue des pratiques comptables dans un environnement en évolution.- Prendre en charge de manière autonome des éléments clés de la comptabilité générale et auxiliaire : garantir la fiabilité des écritures, le suivi rigoureux des flux fournisseurs, bancaires et fiscaux, et contribuer activement à la qualité des clôtures mensuelles et annuelles.- Assurer un relais opérationnel fiable auprès de la Responsable Administrative et Financière : sécuriser la continuité du service en cas d'absence, soutenir la structuration et contribuer à la bonne diffusion des bonnes pratiques comptables.- Gérer efficacement un environnement multi-sociétés : prendre en compte les spécificités de plusieurs entités (françaises et américaine), assurer la cohérence des traitements comptables et participer à la consolidation des données.
Responsabilités comptables et fiscales :- Assurer la saisie des opérations bancaires et réaliser les rapprochements bancaires- Vérifier l'intégration des ventes et des acomptes- Effectuer le lettrage des comptes clients- Réaliser les écritures d'OD de situations mensuelles, d'inventaire et de clôture- Suivre les écarts de change et assurer la justification des comptes (clients, fournisseurs, généraux.)- Contribuer à la saisie ponctuelle des factures et superviser la gestion des litiges fournisseurs- Gérer les déclarations de TVA, DEB et autres obligations fiscales- Assurer la réconciliation inter-sociétés
Reporting et clôtures :- Élaborer les tableaux de bord mensuels- Participer à la préparation du bilan- Être l'interlocuteur clé des Commissaires aux Comptes- Participer à la mise en place progressive du contrôle de gestion : suivi budgétaire, analyse des écarts, indicateurs
Pilotage, animation et amélioration continue :- Coordonner et animer l'équipe comptable : appui technique, relai en cas d'absences- Contribuer à la formation et à la montée en compétence des profils plus juniors- Contribuer à l'évolution des process internes (transversalité, outils, automatisation, digitalisation)- Veiller à la conformité des pratiques comptables et fiscales et au respect des obligations légales
Type de contrat CDI
Durée du travail 35H/semaine
Travail en journée
Salaire
* à convenir
Déplacements Déplacements: Jamais
Profil souhaité
Expérience
* 5 An(s) Cette expérience est indispensable
* Bac+2 ou équivalents Comptabilité Cette formation est indispensable
Compétence
Savoir-être professionnels
* Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
* Faire preuve de rigueur et de précision
* Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
* Qualification : Employé qualifié
* Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Employeur
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
Cabinet de recrutement et de chasse de têtesMme Christelle DE BECDELIEVRE
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