Vous rejoindrez notre équipe en charge du paramétrage du progiciel Activ’Infinite, du pilotage, du traitement des tickets de gestion courante sur l’ensemble de l’éco système applicatif prestation santé.
Vos missions consisteront à contribuer:
* Confronter les orientations de l’éditeur
* Préparer et animer les instances projets
* Etablir le retroplanning et faire respecter les jalons aux contributeurs
* Préparer et piloter la qualification du projet
* Contribuer à l’exécution des qualifications fonctionnelles
* Reproduire les incidents de la qualification et les détaillant
* Proposer des solutions de contournement si la correction n’est pas immédiate
* Etablir une matrice des risques
* Etablir le RACI
Les livrables attendus sont les suivants:
* Rédaction du cahier de charges
* Rédaction du cahier de recette / des cas de test et valorisation des cas de test
* -Création des supports des instances de gouvernance et d’animation de projet
Pour mener à bien ce projet, vous devrez justifier de:
* Expérience dans le secteur de l'Assurance Santé et des prestations de Santé,
* Compétences en matière de Pilotage de projet: préparation et animation des instances, pilotage de la qualification, gestion et la résolution des incidents,
* Compétences sur les outils Activ'Infinite, Jira, SOP UI, SQL
* Bonne capacité relationnelle et rédactionnelle,
* Rigueur, et force de proposition,
Créée en 1999, CATAMANIA fait partie des ESN les plus compétitives dans les régions où elle est implantée et se spécialise sur des projets d envergure orientés métiers : Grande Distribution, Banque, Assurance et Protection sociale mais aussi Energie, Industrie, Secteur Public.
En 2022 CATAMANIA c est : 84 millions d de chiffre d affaires, 1100 collaborateurs répartis sur 15 agences en France et 4 agences à l international : Rabat, Luxembourg, Genève et Montréal.
Aujourd'hui, l objectif est de conforter le développement de nos agences et d ouvrir de nouveaux pays en Europe, conserver notre croissance de plus de 15% par an et atteindre 100 millions de CA en 2024.
Le but de Catamania : la mise en œuvre de démarches opérationnelles et méthodologiques pour réaliser et accompagner les projets de ses clients sur les aspects pilotage, AMOA, réalisation, tests ...
"Catamania s'engage à assurer la diversité de ses équipes et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures sans distinction d'âge, de genre, d'origine, d'orientation sexuelle, de croyance religieuse ou de handicap.
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