Animateur jeunesse - combs la ville

Vos missions en quelques mots Positionnement hiérarchique : Poste placé sous la responsabilité du directeur de l’accueil de loisirs Jeunesse Niveau du poste dans l’organigramme : Agent d’exécution Missions principales L’animateur jeunesse conçoit, organise et anime des actions éducatives à destination des jeunes de 11 à 17 ans. Il accompagne les jeunes dans leurs projets et favorise leur participation à la vie locale. Il contribue à la mise en œuvre du projet pédagogique de la structure dans le respect des règles de sécurité et des orientations de la collectivité. Activités principales • Participer à l’élaboration, à la mise en œuvre et à l’évaluation du projet pédagogique • Concevoir, organiser et animer des projets, actions et événements à destination du public jeunesse • Développer des actions en partenariat avec les services municipaux, les associations et les institutions • Assurer un accueil de qualité des jeunes (organisation des temps, gestion des présences, aménagement des espaces) en lien avec l’équipe • Participer aux réunions d’équipe et assurer la transmission des informations au sein du service • Mettre en œuvre des actions d’animation hors les murs • Assurer une présence de terrain, notamment aux abords des établissements scolaires • Accompagner les jeunes dans l’expression et la réalisation de leurs projets • Impulser et suivre des actions d’intérêt général dans le cadre d’instances participatives • Participer à l’animation d’instances citoyennes • Assurer la communication auprès du public via les outils numériques et les réseaux sociaux • Contribuer à la médiation entre les jeunes, les familles et les institutions • Assurer ponctuellement des fonctions de régie (gestion des recettes et dépenses) Activités secondaires : • Assurer ponctuellement la continuité du fonctionnement de l’accueil de loisirs lors de certaines périodes (notamment en vacances) LES CONTRAINTES SPECIFIQUES DU POSTE • Horaires spécifiques : travail en soirée et ponctuellement le week-end (réunions, manifestations, actions spécifiques…) • Autres contraintes : - Congés planifiés en fonction des nécessités du service - Adaptation aux pics d’activité (vacances scolaires, événements) Profil recherché Connaissances théoriques et pratiques • Connaissance de la réglementation applicable aux accueils collectifs de mineurs • Conaissance du public adolescent et de ses problématiques • Connaissance de l’environnement territorial et institutionnel • Connaissance des techniques d’animation et d’encadrement • Titulaire du BAFA, BAFD ou équivalent • Titulaire du permis B Savoir-faire • Concevoir, mettre en œuvre et évaluer des projets • Faire preuve d’initiative dans le respect du cadre défini • Analyser des situations et proposer des actions adaptées • Organiser et gérer ses activités de manière autonome • Développer et entretenir des partenariats • S’inscrire dans une démarche d’évolution et de développement des compétences • Appliquer les procédures et les règles en vigueur • Organiser et optimiser son temps de travail (préparation, mise en œuvre et suivi des actions) Savoir-être • Capacité à travailler en équipe • Aptitude à encadrer et accompagner un public jeune • Esprit d’initiative et capacité à être force de proposition • Curiosité et ouverture d’esprit • Qualités relationnelles et sens de la communication • Sens des responsabilités • Capacité d’écoute et d’attention aux besoins du public • Disponibilité et implication dans les missions • Capacité à gérer les situations problématiques de manière collective • Polyvalence et adaptabilité