AFYREN propose aux industriels des acides biosourcés entrant dans la composition de produits de l'alimentation, de la cosmétique ou de la chimie en remplacement de molécules issues du pétrole grâce à une technologie circulaire et respectueuse de l’environnement. Ensemble, nous rendons possible une industrie bas carbone et circulaire en apportant des solutions biosourcées bâties pour et avec notre environnement.
Grâce à l’utilisation de matières premières renouvelables, un processus zéro déchet industriel et un approvisionnement local ou régional.
Type de contrat : CDI
Début : dès que possible
Vous serez rattaché(e) au Responsable Ingénierie et Start-up sur notre site de Saint-Avold et vous aurez comme missions principales de participer aux runs de production en tant que startupper, dans le cadre de la montée en puissance du site, puis de participer aux projets d’amélioration et de fiabilisation de production en tant qu’ingénieur de production. S'assurer de la bonne préparation des équipements avant chaque run de production
Assurer le suivi des événements clés pendant la production
Participer à la définition des paramètres de production et en être le garant pendant les runs, en support de l’équipe de production
Identifier et proposer des solutions techniques pour améliorer l’efficacité et la fiabilité du processus
Nous recherchons avant tout une personne motivée, autonome, rigoureuse, adaptable et souhaitant être force de proposition.
Vous avez une formation en chimie ou génie chimique
Vous disposez au minimum de 6 ans d'expérience en industrie chimique en production
Personne de terrain, vous avez travaillé dans une usine avec une expérience approfondie du côté production
Vous êtes flexible : possibilité de rotation en équipe 5x8 (avec du travail de nuit et de week-end ponctuels)
Bonne compréhension des procédés chimiques/alimentaires (procédés continus)
Expérience en distillation et, si possible, en biochimie
Participer à un projet qui fait du sens
L’exigence | Il tient à cœur à l’ensemble de nos collaborateurs de se challenger et de s’engager au quotidien au travers d’un projet innovant
L'engagement | Nos équipes ont pour ambition de réduire l’impact sur le climat en conciliant industrie et environnement
L’humilité | C’est en gardant en tête l’ampleur des défis actuels que nos équipes se challengent au quotidien pour participer à un monde plus durable
Toutes les candidatures seront considérées en favorisant une culture de travail inclusive où chaque individu peut se sentir à sa place sans tenir compte de l’origine, du parcours, de la religion, du sexe, de l’orientation sexuelle, de l’identité de genre, du handicap…
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