CPAM DE LA SEINE-ET-MARNE
La Caisse Primaire d'Assurance Maladie de Seine et Marne assure quotidiennement la protection de la santé de 1,4 million de Seine-et-Marnais. #FIERSDEPROTEGER, les 1 154 collaborateurs de la CPAM de Seine-et-Marne oeuvrent chaque jour pour garantir un service performant et de qualité auprès de ses publics : assurés, professionnels de santé, employeurs et partenaires. La CPAM de Seine et Marne recrute un pharmacien-conseil afin de renforcer la direction médicale qui s'appuie sur une équipe de 9 praticiens conseils et de 14 infirmières du Service médical. Le collectif se distingue par son dynamisme d'équipe, son adaptabilité et sa cohésion. La direction médicale est implantée sur 5 sites : Coulommiers, Lognes, Melun, Veneux-les-Sablons et Rubelles (Siege social). Vous êtes pharmacien et souhaitez changer de carrière sans changer de métier, devenez praticien conseil au sein de l'Assurance Maladie. Votre diagnostic est posé : vous souhaitez réorienter votre carrière tout en développant de nouvelles compétences, vous mettre au service du système de santé et de 65 millions d'assurés, oeuvrer pour permettre de soigner toujours plus efficacement les assurés sociaux et vous investir sur des champs d'activités variés. La direction médicale de la Cpam de Seine-et-Marne est implantée sur 5 sites : Coulommiers, Lognes, Melun, Veneux-les-Sablons et Rubelles (Siege social).
Description du poste
Vous exercez au sein de la Direction Médicale qui mène des actions de conseil, d'accompagnement et de contrôle dans le respect de la déontologie et du secret médical. Vos objectifs : garantir la juste utilisation des ressources, renforcer la pertinence des soins et développer la prévention conformément à la stratégie nationale de santé et au plan de gestion du risque. En tant que pharmacien conseil, vous travaillez avec une équipe pluridisciplinaire composée de médecins, pharmaciens, dentistes, infirmiers et personnels administratifs. Ensemble, vous oeuvrez pour : - Accompagner les professionnels de santé et les assurés vers des pratiques pertinentes et préventives. - Créer des parcours de soins innovants pour les patients atteints de pathologies chroniques ou professionnelles. - Assurer le contrôle des pratiques auprès des établissements de soins, des professionnels de santé et des patients (avis médical) pour une meilleure efficience du système. Vous avez la possibilité de découvrir le métier de pharmacien conseil en immersion au sein de la Direction Médicale ou lors d'un échange en prenant contact (cf. contact Métier). Pourquoi nous rejoindre ? - Développer de nouvelles compétences tout en conservant l'exercice de votre savoir médical, - Disposer de formations et d'opportunités d'évolution, - Travailler en équipe pluridisciplinaire, - Bénéficier d'un juste équilibre entre vie professionnelle et personnelle, - Contribuer à l'amélioration du système de santé pour 65 millions d'assurés.
Profil recherché
Vos compétences
- Savoir travailler en équipe - Faire preuve d'ouverture d'esprit - Capacités relationnelles - Capacité d'adaptation au changement
Votre formation
- Diplôme d'État de docteur en pharmacie, ou - Diplôme, certificat ou titre exigé, pour les candidats ressortissants d'un État membre de l'union Européenne, ou - Autorisation individuelle d'exercice pour les candidats ressortissants d'un État tiers.
Informations complémentaires
Vous devez être inscrit au Conseil Départemental de l'Ordre et une attestation d'inscription sera à fournir avant toute prise de fonction. Vous devez répondre aux obligations dans le cadre du Développement Professionnel Continu (DPC) et une attestation sera à fournir avant toute prise de fonction. Dans le cadre de notre politique diversité, nous portons une attention particulière, à compétences égales, aux candidatures des personnes en situation de handicap. Eléments de rémunération : Salaire brut mensuel de 4 700 € à 5 900 € x 14 mois (en fonction de l'expérience professionnelle reconnue) pour un temps plein. Versement d'une part variable soumise à objectifs, Prime d'intéressement annuelle liée à la performance de l'organisme et sous conditions de présence. Avantages sociaux : Dispositifs d'épargne salariale, Prestations du CSE (sports, culture, ), Titres restaurant ou participation financière pour la restauration collective, Horaires flexibles,
Contact
Votre candidature dématérialisée devra contenir votre lettre de motivation, votre CV et la copie de votre diplôme d'État de docteur en pharmacie. Pour toutes questions relatives à la découverte du métier (activités exercées): Ghislaine CUSIN-MERMET - @.** - Direction Médicale Pour toutes questions relatives aux conditions de recrutement et à la rémunération : Catherine de Witte - Directrice des Ressources Humaines - Département Ressources Humaines @.** Merci de bien vouloir candidater via ce lien : https://jobaffinity.fr/apply/ylkyo3v3aagjz48u92
Les avantages liés au poste
Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !
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