Détails de l'offre
Famille de métiers Urbanisme, aménagement et action foncière > Domanialité et action foncière Grade(s) recherché(s) Attaché
Ingénieur
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi Le chargé de mission stratégique assure le pilotage de la stratégie foncière de la Ville et de la Métropole. Il propose les outils d’anticipation foncière, négocie et met en œuvre les partenariats contractuels adaptés.
Pour compléter l’engagement de ces démarches, le chargé de mission stratégique devra développer une coopération avec les communes et les réseaux professionnels afin d’optimiser la prospective foncière à l’échelle du territoire métropolitain. Missions / conditions d'exercice – Planification et pilotage de la stratégie foncière territoriale de la Ville et de la Métropole
– Définition et mise en œuvre des outils de connaissance et de régulation foncière
– Animation et développement de la politique foncière
– Développer une coopération territoriale thématique Profils recherchés -Connaissance du territoire et de ses acteurs
-Maîtrise des procédures
-Maîtrise de l'outil informatique, connaissance des outils du SIG, de la gestion de base de données, de traitement statistiques, de cartographies et d’infographie
-Aptitudes relationnelles fortes (élus, collègues, partenaires et propriétaires)
-Méthode, grande capacité d’organisation et de travail
-Sens du travail en équipe pluridisciplinaire
-Discrétion et rigueur
-Disponibilité et réactivité
-Sens de l’initiative
-Force de proposition
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