Conseiller / conseillère médicale(e) offre de soins h/f

Informations générales Organisme de rattachement Agence Régionale de Santé Provence-Alpes-Côte-d'Azur (ARS Provence-Alpes-Côte-d'Azur) Référence ARS_2025-5536 Date de début de diffusion 03/10/2025 Date de parution 30/11/2025 Localisation Marseille Cedex 03 Date limite de candidature 03/11/2025 Versant Fonction Publique de l'Etat Catégorie Catégorie A (cadre) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Domaine / Métier Prévention, conseil et pilotage en santé - Conseillère / Conseiller spécialiste en santé publique et environnementale Statut du poste Susceptible d'être vacant Intitulé du poste Conseiller / Conseillère médicale(e) offre de soins H/F Description du poste Le conseiller médical / la conseillère médicale est directement rattaché(e) à la direction de la délégation départementale des Alpes Maritimes, en tant que membre de l’équipe médicale et paramédicale de territoire. Il/elle intervient de manière transversale en appui / conseil technique de l’ensemble des services de la délégation et gère en propre certains dossiers ayant trait à l’offre de soins. Il/elle est amené(e) à représenter l’ARS dans des instances partenariales. Les missions du poste : - Le conseiller médical / la conseillère médicale participe à la définition et à la déclinaison de la politique de l’ARS sur le champ de l’offre de soins. Il/elle contribue à une approche transverse, en interne à la délégation, par une articulation forte entre les secteurs hospitaliers et ambulatoires et la promotion des parcours de santé. - Le conseiller médical / la conseillère médicale intervient auprès de la direction et des cadres administratifs de la délégation en charge des thématiques dont il/elle assure le conseil médical. - Il/elle pilote directement certains dossiers et partenariats ayant une composante technique forte. Les activités principales : - Contribuer à l’élaboration et la mise en œuvre des volets thématiques du projet régional de santé, de ses schémas et programmes - Suivre les projets des établissements de santé et les filières du GHT - Donner des avis et soutenir les démarches de contractualisation dans les champs hospitaliers et ambulatoires - Donner des avis et instruire demandes d’autorisations et agréments dans les champs hospitaliers et ambulatoires - Participer aux visites de conformité, aux évaluations, aux contrôles et aux inspections - Donner des avis et soutenir la démarche de développement de parcours de prise en charge graduée, à l’hôpital et en ville, dans des démarches de type responsabilité populationnelle - Donner des avis techniques sur les demandes de financement et projets des opérateurs sanitaires - Soutenir l’intervention coordonnée des acteurs pour la prise en charge des situations individuelles complexes signalées à l’ARS - Participer à différentes instances et notamment aux commissions médicales d’établissement Les relations fonctionnelles : Direction et cadres administratifs Equipe médicale et paramédicale du territoire Gestionnaires des services Siège de l’ARS (DOS et DSDP en particulier) Descriptif du profil recherché Formation : Doctorat en médecine. Connaissances Médicales Santé publique et système de santé Déontologie et éthique des professions de santé Environnement institutionnel, administratif et partenariat Normes juridiques et techniques du domaine médical et pharmaceutique Savoir-faire Discerner les enjeux spécifiques, anticiper et prendre des initiatives dans les domaines sensibles et dans l’urgence Mémoriser, synthétiser et exploiter des dossiers complexes Faire des propositions innovantes et durables Prendre des responsabilités Savoir-être nécessaire Travailler en équipe Capacité à conseiller à l’écrit et à l’oral dans des délais contraints Avoir le sens de la pédagogie Faire preuve de rigueur, de réactivité, de sens du service public et de discrétion professionnelle Témoigner d’une indépendance d’esprit et de jugement Temps plein Oui Informations complémentaires Informations complémentaires Les candidatures sont à remplir sur : https://ars-provence-alpes-cote-dazur-recrute.talent-soft.com/accueil.aspx?LCID=1036 Rejoindre l'ARS Paca, c’est bénéficier d’un environnement de travail socialement engagé : - Une flexibilité du travail : la possibilité de télétravailler selon le service concerné - Un équilibre des temps de vie : bénéficiez jusqu'à 50 jours de congés dès la première année, puis 58 jours après un an - Une prime mensuelle et annuelle dès 12 mois d’ancienneté pour les agents non titulaires et application du RIFSEEP pour les titulaires - Un accompagnement personnalisé pour les personnels en situation de handicap - La prise en charge des transports en commun à hauteur de 75% compatible avec un forfait mobilité durable - La possibilité d’un forfait mobilité durable pour l'utilisation de cycles sur les trajets domicile-travail - Un accès à des prestations dans différents domaines : loisir, sport, culture et social Les informations vous concernant seront informatisées. Elles seront, bien évidemment, traitées de façon confidentielle. Conformément au Règlement Général de Protection des Données, nous vous informons que vous disposerez d'un droit d'accès, de rectification et de suppression des informations vous concernant. Vous pouvez exercer ce droit auprès du délégué à la protection des données : ars-paca-dpo@ars.sante.fr Télétravail possible Oui Management Non Localisation du poste Europe, France, Provence-Alpes-Côte-D'Azur, Alpes Maritimes (06) Géolocalisation du poste Nice Critères candidat Niveau d'études / Diplôme Niveau 8 Doctorat/diplômes équivalents Niveau d'expérience min. requis Confirmé Date de vacance de l'emploi 01/01/2026