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Responsable supply chain h/f

Lille
Manpower
Directeur supply chain
Publiée le Il y a 12 h
Description de l'offre

Manpower CABINET EXPERTS SUPPLY CHAIN LILLE recherche pour son client un Responsable Supply Chain (H/F).
\nL'entreprise est un groupe industriel mondial qui conçoit et fabrique des composants présents dans des milliards de produits à travers le monde.
Son ADN ? Innovation, qualité et fiabilité, avec un ancrage industriel local et une culture profondément humaine où l'on travaille proche les uns des autres, dans une ambiance réellement simple, fun et collaborative. Suite à une réorganisation de l'entreprise, la personne qui occupait cette mission passe sur un périmètre élargi.
Notre client recherche son successeur, capable d'apporter vision, organisation et leadership au service de la Supply Chain.
Ce que vous allez faire (votre quotidien)
\n- Pilotage Supply Chain global
Élaborer et optimiser les flux BtoB (coût ? qualité ? délai).
Définir et piloter les processus Supply : planification, achats logistiques, service client, codification articles, gestion de données, demand planning.
Superviser le prévisionnel des ventes et fiabiliser les outils.
Garantir la bonne circulation de l'information logistique entre production, commerce, filiales et prestataires.
Gérer un budget Supply Chain complet.
\n- Stock, prévisions & production
Piloter 12?13 M€ de stocks, identifier le stock dormant et déployer des plans d'action.
Construire des plans d'action transverses avec la production et le commerce pour optimiser la demande et la planification.
\n- Achats & transport
Gérer les achats matières premières (y compris pour les filiales).
Suivre et challenger les transporteurs.
Participer à l'évaluation et à l'évolution de la stratégie de sourcing.
\n-Qualité, réglementation & amélioration continue
Piloter la conformité : douane, normes ISO 9001 / 14001 / 45001.
Animer la démarche d'amélioration continue.
\n- Leadership & influence
Évaluer la performance Supply Chain et proposer une vision stratégique.
Conduire le changement, déployer de nouveaux outils, emmener les équipes. Savoir convaincre : direction de site, commerce, logistique, filiales, prestataires.
Des déplacements européens ponctuels sont à prévoir.
\nPour réussir, il faut vraiment aimer?
- Les environnements industriels exigeants, où ça bouge vite.
- Travailler en proximité avec des équipes soudées et humaines.
- Gérer la complexité : flux internationaux, multi?sites, prestataires.
- Mixer stratégie et opérationnel, sans cloisonnements.
- Faire bouger les lignes et remettre l'existant en question.
- L'ambiance fun, simple et directe, loin des organisations lourdes.
\nVous ne serez pas à l'aise si?
- Vous préférez un poste étroit et cloisonné.
- Vous n'aimez pas convaincre et travailler avec plusieurs interlocuteurs.
- Vous cherchez un rôle uniquement stratégique, sans opérationnel.
- L'environnement industriel n'est pas votre terrain de jeu.
- Vous n'aimez pas animer le changement et mettre les mains dans les outils.
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