Description du poste
Collaborer avec l'infirmière dans les actes suivants : Dispenser des soins d'hygiène et de confort Maintenir et restaurer les capacités de la personne accueillie ayant perdu son autonomie dans l'accomplissement des activités de la vie quotidienne Assurer l'entretien et la gestion du matériel nécessaire à son activité Collaborer avec l'infirmière dans la surveillance permettant d'identifier les modifications de l'état et/ou du comportement des personnes et les transmettre à l'infirmière en vue d'une action de soins continue et adaptée Participer à la tenue du dossier de soins et à la cotation de la dépendance dans le système d'information médicale Participer à l'application de protocoles dans le cadre de la démarche qualité Assurer une aide et instaurer un dialogue aux personnes accueillies et à leur entourage
Profil recherché
Vos compétences
• Sens des responsabilités avec un souci du service patient tourné vers la qualité et la sécurité • Rigueur et organisation • Capacités relationnelles avérées • Esprit d'équipe
Votre formation
Diplôme d'état d'aide-soignant requis AFGSU à jour
Informations complémentaires
Avantages : • Prime de participation • 13éme et 14éme mois • Prime SEGUR • Prime de nuit • Comité Social et Economique (CSE) actif (chèques cadeaux) • Participation aux transports collectifs, desservi par ligne de bus • Repas de nuit pris en charge et fournit par l'établissement • Aide au logement possible avec Action Logement Type de contrat : CDD long de nuit (sur congé maternité) Durée du travail : 35h00 hebdo - horaires : 10h00/nuit (21h00 - 7h00) Contrat à 35 heures hebdomadaires, un weekend sur deux travaillé Poste à pourvoir : août
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