Magasinier / magasinière (h/f)

Description du poste :
Fonctionnement/organisation du magasin :***Réceptionner physiquement et informatiquement la marchandise provenant des fournisseurs
* S'assurer de la bonne mise en stock des marchandises (physique et informatique)
* Gérer les stocks pour éviter toute rupture de disponibilité
* Préparer les commandes suite aux différentes instructions des clients internes et/ou externes
* Expédier les livraisons suite aux directives transmises par le client
* Réaliser les inventaires tournants et annuels
* Veiller à la bonne tenue du magasin (rangement et nettoyage)
* Charger et décharger les véhicules des transporteurs
* Gérer et prioriser les demandes des clients par téléphone et par courriel
* Respecter la règlementation et les procédures en vigueur
* Assurer et suivre le transfert des pièces entre les différents magasins (magasin et logiciel)
Gestion de l'outillage :***Gérer les sorties et réintégrations d'outillages
* Contrôler l'outillage lors de sa distribution ou de son retour
* Alerter dans le cadre de la politique anti-FOD et selon la politique établie les interlocuteurs concernés (les superviseurs, le Responsable Production, le Responsable Assurance Qualité)
Collaborer avec le réseau de partenaire :***L'agent logistique sera amené à travailler directement ou indirectement avec l'équipe logistique, le service préparation/lancement et avec le service production ainsi qu'avec les clients externes tels que Transavia, Air Caraïbes et French Blue
Description du profil :
Compétences techniques :***L'obtention du CACES ou l'autorisation de conduite interne de chariots est obligatoire
* La compréhension écrite et orale de l'anglais technique est obligatoire pour pouvoir assurer les échanges avec les différents interlocuteurs
Compétences informatiques :
(Les compétences peuvent être amenées à évoluer ou à changer) :***Outlook
* Excel
* SAP
* TRAX
* ADAGIO
* WIN
Aptitudes associées :***Sens du service au client
* Gestion des priorités et anticipation
* Rigueur, méthode et organisation
* Esprit d'équipe
* Curiosité d'esprit
* Force de proposition/propositions d'axes d'amélioration
Profil :***La détention du permis B est un préalable à l'embauche