MATTEA TRAVAIL TEMPORAIRE est une Entreprise Adaptée de Travail Temporaire engagée pour l'insertion professionnelle des personnes en situation de handicap. Nous accompagnons les entreprises dans leurs recrutements inclusifs tout en soutenant les candidats dans leur parcours professionnel.
Nous proposons des missions en intérim, CDD, CDI et contrats de professionnalisation sur divers métiers, notamment dans le domaine bureautique et des services. L'accompagnement spécifique de nos intérimaires permet aux entreprises d'inscrire leur politique de recrutement dans une véritable démarche RSE.
MATTEA s'inscrit dans une démarche nationale d'inclusion et d'insertion des personnes bénéficiant d'une Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH), en leur offrant des opportunités adaptées et un suivi personnalisé pour favoriser leur évolution professionnelle.
MATTEA, structure à taille humaine, recherche un(e) stagiaire Gestionnaire de Paie pour appuyer son activité administrative et comptable. En lien direct avec la direction et le cabinet comptable, vous contribuerez à la fiabilité et à la fluidité du processus paie, tout en participant à la gestion quotidienne des dossiers du personnel.
Vos missions principales :
Gestion de la paie :
Collecter chaque mois les éléments variables (heures, absences, primes, congés, etc.) auprès des responsables d'équipe.
Vérifier la cohérence et l'exactitude des données transmises.
Transmettre les informations au cabinet comptable via un espace sécurisé (Dropbox).
Suivre l'avancement de l'établissement des bulletins de salaire.
Assurer un lien régulier avec le cabinet comptable pour garantir la bonne prise en compte des données sociales.
Gestion administrative du personnel :
Mettre à jour les dossiers salariés et intérimaires (contrats, absences, documents légaux).
Participer à la rédaction et au suivi des contrats de travail.
Organiser et classer les documents RH dans Dropbox (format numérique).
Appuyer la direction dans la veille sociale de base (calendrier des obligations légales, documents à transmettre…).
Appui administratif général :
Participer à la gestion des courriers, appels et mails liés à la gestion RH et paie.
Archiver les documents et assurer le bon suivi administratif des pièces justificatives.
Étudiant(e) en BTS/DUT/Licence Gestion de la Paie, RH ou Comptabilité.
Aisance avec les outils bureautiques (notamment Excel) et sens de l'organisation.
Rigueur, discrétion et réactivité indispensables dans un environnement confidentiel.
Polyvalence et capacité à s'adapter à une petite structure où les missions sont variées.
Une première expérience dans le domaine de la paie.
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