Pourquoi a-t-on besoin de vous ?
Au sein de l'équipe RH de Saint-Gobain Architectural Solutions, vous vous verrez confier des missions opérationnelles au sein d'une équipe dynamique et enthousiaste. Vous découvrirez les différentes activités des Ressources Humaines au sein d'un périmètre hétéroclite en termes de métiers et de profils (ingénieurs, commerce, marketing).
Les missions seront les suivantes :
Formation : suivi du plan de formation, recherche de formation, inscriptions, suivi du budget ;
Recrutement : rédaction des annonces avec le manager, tri des CV, entretiens pré-sélectifs ;
Développement RH : politique d'intégration, animation de la politique alternance, participation au comité mobilité jeunes, préparation et animation d'ateliers RH
Administration du personnel : entrée/sortie de salariés, éléments variables de paie, participation aux réunions mensuelles de paie, etc ;
Participer activement aux campagnes d'intéressement et d'augmentations individuelles ;
Missions diverses : réponses aux sollicitations des salariés, rédaction de procédures RH, participation au comité de mobilité, présentations/interventions CSE, participation à des études RH.
Ce poste est-il fait pour vous ?
Vous préparez un master en Ressources Humaines et êtes à l'aise avec les outils informatiques.
Au-delà de l'expérience, nous recherchons une personne avec un esprit positif, rigoureux et qui s'intègre dans une démarche d'efficacité et d'amélioration continue.
Vous appréciez travailler dans un environnement multiculturel.
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