Chef de pôle mutualisat°, cohésion sociale & transitions (f/h)

Le poste de Chef de pôle Mutualisat°, cohésion sociale & transitions (F/H)



Envie de repenser les méthodes de travail tout en gérant des projets européens à impact sur nos territoires Rejoignez notre équipe pour mener un projet innovant de mutualisation des ressources au service de l'efficacité collective.
Sous la responsabilité du chef de service, votre rôle consistera à animer l'équipe du pôle et piloter les dispositifs de cohésion sociale financés par les fonds européens (FSE et FTJ) en lien avec les directions métiers. Vous vous assurerez du bon avancement des dispositifs soutenus par le FSE comme le Big bang de l'emploi, l'accompagnement à la création d'activité via les coopératives d'activité (ex. l'Ouvre-boîte 44) et les contrats locaux de santé. Vous développerez également un projet innovant de mutualisation des ressources pour optimiser l'appui aux autres dispositifs régionaux de la direction.
Votre quotidien s'organisera autour des activités suivantes :
Activités principales :
Animer et coordonner l'équipe du pôle,
Coordonner le traitement des dossiers (programme 2021-2027) ;
Concevoir, mettre en place et coordonner une organisation de mutualisation des moyens et ressources pour les autres services et autres fonds ;
Participer aux réunions transversales plurifonds ;
Contribuer à la réflexion des programmes européens pour la période 2028-2034 en cherchant le rapprochement de l'Europe avec les besoins des territoires ligériens.
Activités spécifiques :
Coordonner l'assistance aux maîtres d'ouvrages dans le montage des dossiers FSE
Coordonner le suivi de la programmation et de la consommation du pôle (FSE) à travers les tableaux de bord,
Préparer, participer et assurer le suivi des contrôles externes (préparation des éléments de réponse techniques aux rapports provisoires, mettre en oeuvre les suites à donner aux contrôles),
Contribuer à la préparation budgétaire,
Participer aux différents comités de gouvernance des programmes européens et en particulier du FSE,
Participer aux réunions techniques internes et externes liées à la gestion des dispositifs du pôle,

S'assurer du respect des étapes de gestion d'un dossier selon les règles de la piste d'audit définies par les chefs de projet plurifonds du pôle Comitologie et appui mutualisé.
En cas de besoin, le chef de pôle assurera l'instruction ou le contrôle de dossiers

La liste de ces missions n'est pas exhaustive et d'autres activités pourront être demandées dans le cadre de la mutualisation des missions au sein de la direction.

Ce poste est cofinancé par les crédits européens de l'assistance technique.

Bien entendu, vous pourrez compter sur votre responsable de service et votre communauté métier qui vous accompagneront dans la bonne appréhension de vos missions.


Le profil recherché

Vous êtes diplômé(e) Bac +5 en développement local ou gestion de projets publics avec une solide expérience en management d'équipe Votre aisance relationnelle, votre capacité d'écoute et votre force de proposition vous permettent de fédérer et d'accompagner efficacement vos collaborateurs. Organisé(e) et autonome, vous savez jongler entre les priorités tout en favorisant le travail transversal et la circulation de l'information.
Une connaissance des fonds européens et des outils AIDEN/PDA serait un atout, mais votre capacité d'adaptation et votre esprit d'initiative nous intéressent avant tout !



L'entreprise

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Economie, formation, transports, lycées
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Rejoindre la Région, c'est :

-Evoluer dans un environnement dynamique, toujours en pleine mutation,
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Alors, si vous aspirez à grandir dans un cadre professionnel qui favorise l'autonomie, promeut l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, encourage l'expression de tous les talents et respecte l'équilibre vie privée / vie professionnelle,

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Vous êtes diplômé(e) Bac +5 en développement local ou gestion de projets publics avec une solide expérience en management d'équipe Votre aisance relationnelle, votre capacité d'écoute et votre force de proposition vous permettent de fédérer et d'accompagner efficacement vos collaborateurs. Organisé(e) et autonome, vous savez jongler entre les priorités tout en favorisant le travail transversal et la circulation de l'information.
Une connaissance des fonds européens et des outils AIDEN/PDA serait un atout, mais votre capacité d'adaptation et votre esprit d'initiative nous intéressent avant tout !