Planificateur logistique h/f

Votre mission

Nous recherchons un Gestionnaire Supply-Chain pour notre équipe basée à Corbeil-Essonnes.
Il s'agit d'un poste à pourvoir dès maintenant en intérim pour un accroissement temporaire d'activité pour une période de 6 à 9 mois
La personne serait rattaché(e) à notre Responsable Planification et serait amené(e) à :

- Gérer les approvisionnements opérationnels de produits finis vers les bons lieux de livraison et assurer un niveau de stock en adéquation avec les objectifs;
- Définir le cadre des niveaux de stock et des déploiements vers les entrepôts en lien avec le plan logistique. Votre action a un impact direct et significatif sur les résultats de l'entreprise grâce à son effet sur le taux de service et les coûts;
- Collaborer avec les prévisions des ventes, la planification des besoins et de la production, ainsi qu'avec les gestionnaires d'entrepôts;
- Echanger avec les équipes du service client et du transport pour coordonner nos stocks avec comme objectif principal le taux de service et les coûts. Votre oeil d'expert(e) vous permettra de proposer des améliorations pertinentes sur votre quotidien opérationnel;
- Elaborer et suivre les indicateurs sur notamment la gestion des stocks et le taux de service;
- Etre support sur l'élaboration des tableaux de bord et le bon fonctionnement du processus S&OP

La personne serait impliqué(e) dans des projets de transformation stratégiques de la supply-chain (entre autres ERP, APS, Amélioration du taux de service).

Une activité de gestion des litiges fournisseurs est également à prendre en compte dans ce poste.
Nos fournisseurs sont clés pour faire tourner la machine, il faut savoir écouter, remonter les litiges, créer une relation de confiance et coordonner avec les équipes achats si et quand le besoin s'en fait ressentir.

Quant au profil recherché :

-Une expérience d'1 ou 2 ans en supply-chain dans des problématiques liées aux missions
- Un bon relationnel, un goût pour les actions et le "management" transversal
- De bonnes capacités d'analyse, de synthèse et ne pas avoir peur face à un tableau Excel illisible',
- Maîtriser Excel (TCD et formules complexes au minimum)
- Connaître un ERP et/ou un APS. Si non, démontrer de l'aisance à utiliser et comprendre ces outils
- Être Organisé(e) et proactif(ve). Savoir présenter une problématique et en présenter ces solutions.
- Orienté(e) client et optimisation, notamment des coûts
- Être autonome
- Allier réactivité et rigueur

Le poste est positionné au statut Cadre
Mission : 6 mois
Salaire annuel brut : 28 K€ / 35 K€ selon profil
Ticket restaurant
Télétravail possible (2 jours maximum/semaine - en accord avec la Hiérarchie)

Nous restons à votre disposition pour échanger sur cette opportunité professionnelle, et attendons de votre part des propositions de profils après une première sélection téléphonique.
Votre profil

Nous recherchons un Gestionnaire Supply-Chain pour notre équipe basée à Corbeil-Essonnes.
Il s'agit d'un poste à pourvoir dès maintenant en intérim pour un accroissement temporaire d'activité pour une période de 6 à 9 mois
La personne serait rattaché(e) à notre Responsable Planification et serait amené(e) à :

- Gérer les approvisionnements opérationnels de produits finis vers les bons lieux de livraison et assurer un niveau de stock en adéquation avec les objectifs;
- Définir le cadre des niveaux de stock et des déploiements vers les entrepôts en lien avec le plan logistique. Votre action a un impact direct et significatif sur les résultats de l'entreprise grâce à son effet sur le taux de service et les coûts;
- Collaborer avec les prévisions des ventes, la planification des besoins et de la production, ainsi qu'avec les gestionnaires d'entrepôts;
- Echanger avec les équipes du service client et du transport pour coordonner nos stocks avec comme objectif principal le taux de service et les coûts. Votre oeil d'expert(e) vous permettra de proposer des améliorations pertinentes sur votre quotidien opérationnel;
- Elaborer et suivre les indicateurs sur notamment la gestion des stocks et le taux de service;
- Etre support sur l'élaboration des tableaux de bord et le bon fonctionnement du processus S&OP

La personne serait impliqué(e) dans des projets de transformation stratégiques de la supply-chain (entre autres ERP, APS, Amélioration du taux de service).

Une activité de gestion des litiges fournisseurs est également à prendre en compte dans ce poste.
Nos fournisseurs sont clés pour faire tourner la machine, il faut savoir écouter, remonter les litiges, créer une relation de confiance et coordonner avec les équipes achats si et quand le besoin s'en fait ressentir.

Quant au profil recherché :

-Une expérience d'1 ou 2 ans en supply-chain dans des problématiques liées aux missions
- Un bon relationnel, un goût pour les actions et le "management" transversal
- De bonnes capacités d'analyse, de synthèse et ne pas avoir peur face à un tableau Excel illisible',
- Maîtriser Excel (TCD et formules complexes au minimum)
- Connaître un ERP et/ou un APS. Si non, démontrer de l'aisance à utiliser et comprendre ces outils
- Être Organisé(e) et proactif(ve). Savoir présenter une problématique et en présenter ces solutions.
- Orienté(e) client et optimisation, notamment des coûts
- Être autonome
- Allier réactivité et rigueur

Le poste est positionné au statut Cadre
Mission : 6 mois
Salaire annuel brut : 28 K€ / 35 K€ selon profil
Ticket restaurant
Télétravail possible (2 jours maximum/semaine - en accord avec la Hiérarchie)

Nous restons à votre disposition pour échanger sur cette opportunité professionnelle, et attendons de votre part des propositions de profils après une première sélection téléphonique.
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