Biostatisticien/ne – methodologiste

Votre mission, si vous l'acceptez

Présentation de l’activité recherche de l’établissement

Le centre hospitalier de Valenciennes est identifié parmi les principaux établissements hospitaliers non universitaires investis en recherche au niveau national. Il participe à des études mono et multicentriques s’agissant de projet en promotion et des études d’envergure s’agissant de projets à promotion industrielle, académique et institutionnelle.

Le développement de la recherche au sein de l’établissement s’inscrit dans les enjeux portés au niveau stratégique dans le cadre de son projet d’établissement Interactions (2024-2028) et de son projet de territoire Synergies (2024-2029) avec des ambitions concernant notamment la recherche paramédicale et la recherche en sciences humaines et sociales.

L’activité est portée par une unité de recherche clinique (URC) composée de chef de projet, de TEC et d’ARC. Des professionnels de la recherche sont également présents dans les pôles cliniques et médico-techniques de l’établissement afin de favoriser la spécialisation de leur activité. L’unité agit en tant que support technique, juridique et méthodologique aux projets de recherche des porteurs de l’établissement.

Missions Générales :

Appuyer les porteurs de projets par une aide méthodologique et un accompagnement et ce à chaque étape de celui-ci de la conception de l’étude à sa valorisation scientifique

Effectuer le traitement statistique, l’analyse et l’interprétation des résultats

Assurer le bon déroulé des projets en coordination avec les autres professionnels de l’URC

Missions Spécifiques :

Aide méthodologique et accompagnement :

Animer les consultations nécessaires à la réalisation des projets

Assurer un suivi des tâches relatives aux projets, en garantissant que la bonne méthodologie a été employée

Expertiser les projets sur les aspects méthodologiques (objectifs/critères/plan expérimental/nombre de sujets nécessaires/analyses statistiques/data management)

Participer à l’écriture des protocoles de recherche (rédaction des parties statistiques du protocole, et relecture de la version finale)

Apporter une aide méthodologique aux demandes d’amendements et pour répondre aux différentes instances de réglementation (comité de protection des personnes, commission nationale informatique et liberté, …)

Traitement, analyse, valorisation :

Réaliser les tâches de traitement statistiques (chargement et vérification des fichiers de données, programmation des analyses statistiques et édition des résultats)

Assurer une aide à l’interprétation des résultats via un ou plusieurs rendez-vous de rendus des résultats avec le chercheur, afin de veiller à la qualité et la lisibilité des livrables transmis

Participer à la valorisation/publications des résultats (rédaction du paragraphe statistique, aide à la mise en forme/écriture des résultats, validation des résultats, aide pour la réponse aux commentaires des reviewers)

Position dans la structure

Liaisons hiérarchiques :

Directrice de la recherche et de l’innovation

Liaisons fonctionnelles :

Coordinateur / trice de l’unité de recherche clinique

Porteurs de projet

Cheffe de projet

TEC / ARC

Le profil idéal, selon nous

• Diplôme(s) requis :

 Niveau 1 (Bac +5 à Bac +8) - Master 2 ou doctorat en biostatistiques

• Compétences professionnelles requises / prévues :

Compétences principales :

 Excellente maîtrise de la réglementation de la recherche clinique

 Connaissances approfondies de la méthodologie en recherche clinique

 Connaissance du fonctionnement de l’hôpital public et des structures partenaires

Savoir-faire :

 Analyser des problématiques et justifier des choix relatifs à la méthodologie

 Capacité à proposer des solutions adaptées au regard de la problématique identifiée

 Qualités rédactionnelles

 Capacité à adapter son discours à son interlocuteur

 Connaissance de la méthodologie des études cliniques et épidémiologiques

 Connaissance des méthodes statistiques standards et avancées

 Maîtrise des logiciels courants d'analyse statistique

 Maitrise des logiciels bureautiques (Word, Excel, Power Point)

 Maîtrise du logiciel de calcul du nombre de sujets nécessaires

 Maîtrise de l’anglais médical

 Connaissances dans la recherche bibliométrique

 Animer, mobiliser et entraîner, aptitude à travailler en équipe

 Proposer et produire des indicateurs d’activités : indicateurs quantitatifs et indicateurs relatifs à la satisfaction des chercheurs accompagnés

Savoir-être :

 Aptitudes relationnelles

 Autonomie

 Réelle aptitude au travail en équipe

 Aptitudes pédagogiques

 Sens de l’intérêt général

 Compétences managériales : animer, mobiliser, négocier

Autres informations

1. Contraintes et avantages liés au poste :

- Accès au self du personnel

- Remboursement à 75% de l’abonnement de transport

- Matériel informatique

Type de contrat

• CDI

• grade : Ingénieur hospitalier

• Temps plein

Nos avantages

• Développement des compétences continu (formations, mobilité interne ...)

• Évolution de carrières et de rémunération

• Crèche/ SELF / Conciergerie / Casiers courses / Parkings réservés au personnel / Billetterie …

À compétences égales, ce poste est également ouvert aux candidatures de personnes en situation de handicap