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Développeur react / spring boot [full remote possible] - h/f

Rillieux-la-Pape
JR
Publiée le 9 juillet
Description de l'offre

Développeur React / Spring Boot [Full Remote possible] - H/F, Rillieux-la-Pape

Rillieux-la-Pape, France

Le poste

Technologies : Spring Boot, Java, TypeScript, React.js, Agile

Type de contrat : CDI

Salaire : Environ 55k€ / 7+ ans d'expérience

Localisation : Lyon


Description

Rattaché·e à l'Engineering Manager, vous intégrerez une équipe composée de 2 développeurs Full Stack et 1 Product Owner. Vous participerez activement au développement de nouvelles fonctionnalités pour le Back Office utilisé par les clients (B2B). Vous travaillerez à la fois sur des projets nécessitant rapidité et prototypage, ainsi que sur des sujets demandant une réflexion approfondie, notamment sur l'architecture. Votre rôle sera véritablement Full Stack : 60% Front (React/TypeScript) et 40% Back (Kotlin / Spring Boot). Vous évoluerez dans un environnement agile, axé sur l'expérience utilisateur et la qualité logicielle (tests unitaires, intégration continue, etc.).

Les responsabilités

* Conception technique
* Développement de fonctionnalités
* Mise en place de tests unitaires

Pourquoi rejoindre cette société ?

Nous recrutons pour une société éditrice de logiciels SaaS, avec des bureaux à Lyon et dans la région d'Aix-en-Provence. Elle offre des tickets restaurant, une 6ème semaine de congés en lieu et place des RTT, et pratique le "flexi-remote". Vous pouvez choisir de venir au bureau ou de travailler à distance, avec une fréquence de déplacements annuels selon votre localisation. La société prendra en charge les frais de déplacement et d'hébergement si vous résidez à longue distance.


Profil recherché

Compétences : springboot, spring-boot, Java, TypeScript, React.js, Agile

Entreprise

Recrut-info, cabinet de recrutement spécialisé en profils techniques du développement Web, basé à Marseille. Nous intervenons pour des entreprises dans les Bouches-du-Rhône, en évaluant techniquement chaque candidat pour assurer leur adéquation avec le poste.

#J-18808-Ljbffr

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