Le poste
Votre mission : un poste clé au cœur de la stratégie
En tant que Directeur/Directrice Administratif(ve) et Financier(ère), vous êtes le(la) garant(e) de la gestion financière, administrative et juridique du groupe. Vous êtes un(e) véritable business partner de la direction générale et jouez un rôle clé dans les prises de décision stratégiques.
Vos principales responsabilités :
Pilotage financier & comptable :
1. Définir et mettre en place une stratégie financière optimisée
2. Superviser la production des états financiers, assurer la fiabilité des comptes et garantir le respect des obligations fiscales et comptables
3. Piloter le contrôle de gestion et les indicateurs de performance, en mettant en place des outils d'analyse et d'aide à la décision
4. Gérer les relations avec les banques, investisseurs et partenaires financiers
Stratégie & croissance :
5. Accompagner la croissance externe et les projets d'acquisition
6. Structurer et optimiser les processus internes pour gagner en efficacité
7. Assurer la bonne intégration des nouvelles sociétés au sein du groupe
Gestion administrative, juridique & RH :
8. Superviser l'ensemble des obligations légales, fiscales et sociales
9. Piloter la gestion des contrats, assurances et engagements juridiques
10. Manager les équipes RH et assurer un cadre de travail motivant et performant
11. Accompagner la transformation digitale et l'optimisation des outils de gestion
Vous ne serez pas seul(e) ! Vous encadrerez une équipe de 5 à 6 collaborateurs et travaillerez en étroite collaboration avec la direction et les équipes top management.
Pourquoi nous rejoindre ?
Un rôle stratégique et un fort impact sur la croissance du groupeUn environnement stimulant, dynamique et entrepreneurialUne autonomie forte et de vraies responsabilitésUne équipe bienveillante et engagée, où vos idées seront écoutées et valorisées
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Le profil recherché
Et si c'était vous ?
Vous êtes un(e) expert(e) des chiffres, mais aussi un(e) leader qui aime structurer, anticiper et piloter la stratégie d'une entreprise ? Voici les atouts qui feront de vous notre futur(e) DAF !
12. Diplômé(e) en finance / gestion (Bac+4/5, DCG, DSCG, Master CCA, École de commerce, MBA)
13. 10 ans d'expérience minimum en finance, comptabilité ou contrôle de gestion, idéalement en PME ou en cabinet d'expertise
14. Une expérience réussie en management d'équipe, avec une vraie capacité à fédérer et faire grandir vos collaborateurs
15. Maîtrise des outils financiers et des logiciels comptables (SAGE est un plus !
16. Capacité à évoluer dans un environnement en mouvement, avec un excellent sens de l'adaptation et un fort esprit stratégique
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