Au sein de la police municipale et placé sous l’autorité hiérarchique du Responsable de la police municipale, vous aurez pour missions de : - Veiller au maintien du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la sûreté - Surveiller la voie publique, la circulation et de relever les infractions - Assurer les patrouilles de surveillance générale et l’îlotage - Intervenir lors des déclenchements d’alarme - Faire respecter les arrêtés du Maire - Rédiger des écrits professionnels - Effectuer l’assistance aux personnes - Assurer la mise en fourrière des véhicules - Effectuer l’opération tranquillité vacances - Sécuriser les cérémonies, manifestations et célébrations - Interpeller, rendre compte à l’OPJTC, rédiger le rapport de Mise à Disposition Moyens : - Entraînement sportif régulier - Entraînement GTPI par un moniteur qualifié MBTPI suivant le référentiel du CNFPT - Port de l’uniforme, de l’armement catégories B (Aérosol de défense, Pistolet à Impulsion Electrique et D (Tonfa et Bâton de défense télescopique), exercice par tous temps sur la voie publique - Equipement de protection : casque MO, bouclier, jambières - Matériels : 3 véhicules sérigraphiés, vélos, gilet tactique avec pare-balles intégré individuel, radar, éthylotest, moyen radio avec géolocalisation, Gve CROSSCOLL, logiciel pro de nouvelle génération - Equipe ASVP au sein du poste Cycle de travail : - Travail actuel en deux brigades - Le temps de travail hebdomadaire est de 37 h 30 - L’équipe 1 travaille en journée pendant une semaine et l’équipe 2 en après-midi. Ensuite les rôles s’inversent sur la semaine suivante. Semaine du matin : travail du lundi au samedi de 7 h 30 à 15 h 00 (1 repos en semaine et un le dimanche si vous travaillez le samedi) Semaine après-midi : travail du lundi au samedi de 13 h 30 à 21 h 00 (1 repos en semaine et un le dimanche si vous travaillez le samedi) Poste à pourvoir uniquement par voie statutaire (mutation, détachement ou intégration directe) - Rémunération statutaire 15 RTT 25 CA Astreinte le WE pour la brigade travaillant l’après-midi (2 par mois) - IFSE 30 % 13ème mois primes de fin d’année (deuxième partie IFSE) - Avantages C.N.A.S - Heures supplémentaires payées
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