Chargé du vivre ensemble

Détails de l'offre

Famille de métiers Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives Grade(s) recherché(s) Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Temps de travail Temps complet Télétravail Non Management Non Descriptif de l'emploi Sous la direction de la Directrice Générale des Services, l’agent est garant du vivre ensemble: il met en forme, fait appliquer et respecter la réglementation locale ; participe à l'organisation des manifestations municipales et associatives, gère l'utilisation des équipements sportifs et de loisirs dédiés aux associations locales, gère les locations et prêt de salles municipales. Missions / conditions d'exercice Activités d’accueil :
- Accueil téléphonique et physique du public,
- Gestion et traitement du courrier y compris électronique
- Information, orientation et assistance des administrés, responsables associatifs, bénévoles
- Détection et gestion de conflits avec les administrés.

Missions liées à la réglementation :
- Veille et prévention en matière de respect du règlement du code général des collectivités territoriales, du code de la route, du règlement du PLU et des arrêtés du Maire
- Recherche et relevé des infractions au règlement du code général des collectivités territoriales, du code de la route, du règlement du PLU et des arrêtés du Maire
- Réalisation des enquêtes administratives et rédaction de rapports
- Rédaction des arrêtés en vertu des pouvoirs de police du Maire

Aide à la vie locale :
- Organisation et coordination des évènements municipaux ou organisés par les associations locales
- Recensement des demandes de manifestations associatives et municipales
- Participation aux réunions préparatoires des manifestations et est force de proposition dans leur organisation
- Gestion des plannings hebdomadaires et des week-ends d'utilisation des salles municipales,
- Instruction des demandes de locations et de prêt des salles municipales, de prêt de matériel
- Élaboration des courriers destinés aux associations locales Profils recherchés - Sens relationnel
- Capacité d’organisation dans des tâches polyvalente
- Bonne connaissance de la réglementation et des pouvoirs de police du Maire
- Maîtrise des techniques de gestion, de prévention des conflits et de négociation
- Faire respecter le code de la route et du stationnement
- Relevé des infractions
- Dresser des procès-verbaux
- Rédiger des rapports
- Aide aux usagers et dialogue avec des populations spécifiques
- Accepter des contraintes du service
- Maîtriser l'outil informatique
- Posséder le permis B