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Client:
URVIKA
Location:
fr-ara, France
Job Category:
Other
-
EU work permit required:
Yes
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Job Reference:
3d019753b476
Job Views:
4
Posted:
02.06.2025
Expiry Date:
17.07.2025
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Job Description:
Poste
DAVID BOISSONS est une filiale du Groupe MONTANER PIETRINI, spécialisée dans la distribution de boissons auprès des professionnels de la consommation hors domicile. Leader du réseau des distributeurs indépendants, l’entreprise, à travers ses 2 dépôts situés à Bourg Saint Maurice et Chambéry, sert les cafés, hôtels et restaurants des Alpes avec une gamme de produits comprenant brasserie, spiritueux, vins, soda, boissons sans alcool, café.
Dans le cadre de son développement, nous recrutons un/une :
Commercial CHR (F/H) - Secteur Tarentaise
Missions :
Rattaché(e) au chef des ventes, vous êtes responsable du développement des ventes et du portefeuille clients dans une zone géographique regroupant des stations de ski renommées internationales.
Vos principales missions :
* Développer les ventes, présenter et référencer les nouveautés en gérant votre portefeuille clients de manière personnalisée.
* Conseiller la clientèle et proposer des améliorations pour élargir l’assortiment produits et augmenter les ventes.
* Prospecter, animer votre réseau et négocier des accords commerciaux pour élargir votre portefeuille.
* Gérer votre activité en adaptant vos actions à l’activité de vos clients, analyser leurs bilans pour optimiser vos interventions.
Votre rémunération comprend un fixe sur 13 mois et une partie variable. Vous bénéficierez d’un véhicule, d’un ordinateur portable et d’un téléphone.
Profil :
* Formation commerciale avec une expérience d’au moins 2 ans dans la vente à une clientèle professionnelle, idéalement dans le secteur CHR ou GMS.
* Autonome, organisé, capable de gérer votre secteur et votre temps selon la saisonnalité et les priorités.
* Excellentes qualités relationnelles, à l’écoute, analytique, adaptable.
* Passionné de vente, maîtrisant les techniques de négociation, avec un bon niveau d’anglais pour converser avec les clients.
Si vous avez la fibre commerciale, un bon relationnel et souhaitez relever des défis, rejoignez une entreprise dynamique de la région !
Processus de recrutement :
* Préqualification téléphonique avec notre chargé de recrutement pour présenter le poste et vérifier la compatibilité avec votre profil.
* Entretien avec un consultant manager pour discuter de votre parcours, compétences et motivations.
* Entretien avec le chef des ventes et la direction de l’entreprise.
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