Ce que nous allons accomplir ensemble :
Nous recherchons un(e) Product Owner Disposant d'une solide expérience dans la gestion de produits et le pilotage des interfaces applicatives.
Votre mission (...si vous l’acceptez !) :
Recueillir, analyser et formaliser les besoins métiers.
Rédiger les User Stories et définir les critères d'acceptation.
Prioriser et gérer le backlog produit.
Animer les ateliers fonctionnels avec les équipes métiers et techniques.
Assurer le suivi de la roadmap produit et des livraisons.
Participer aux cérémonies Agile (Sprint Planning, Daily, Review, Rétrospective).
Coordonner les échanges entre les équipes métier, développement et QA.
Réaliser les recettes fonctionnelles et valider les évolutions livrées.
Effectuer les tests d'API REST et SOAP à l'aide de Postman et SoapUI.
Vérifier la conformité des flux, des contrats d'API, des réponses HTTP et des échanges JSON/XML.
Suivre les anomalies, coordonner leur résolution et assurer leur validation.
Contribuer à l'amélioration continue des processus de qualité et de livraison.
Votre Stack de Jeu :
- API REST / SOAP
- Postman
- SoapUI / ReadyAPI
- Swagger / OpenAPI
- JSON / XML
- Jira
- Confluence
- Agile / Scrum
- Recette fonctionnelle
- Gestion de backlog
- User Stories et critères d'acceptation
Vous :
- Diplôme d'Ingénieur ou Bac+5 équivalent obligatoire.
- Expérience de 3 à 4 ans minimum en tant que Product Owner ou Business Analyst orienté produit.
- Bonne maîtrise des méthodologies Agile/Scrum.
- Expérience significative en tests d'API avec Postman et SoapUI.
- Bonne connaissance des services REST, SOAP, JSON et XML.
- Maîtrise des outils Jira et Confluence.
- Capacité à dialoguer avec des interlocuteurs métiers et techniques.
- Excellentes qualités d'analyse, de communication et de synthèse.
- Anglais professionnel apprécié
Nos Plus
Rejoindre Astek, c'est choisir :
- un accélérateur d’expérience, où chaque mission est une opportunité de progresser
- un accès à une multitude de projets techniquement passionnants pour nos clients comme en interne
- un accompagnement de proximité individualisé pour un parcours professionnel sur mesure
- un apprentissage continu, grâce à notre Académie de formation interne
- un environnement de travail convivial et inclusif, soutenu par des pratiques RH certifiées #TopEmployer2026 Let's move forward.
Rencontrons-nous !
Vous êtes comme moi vous préfèrez un échange de vive voix au message alors postulez directement sur cette annonce afin que nous puissions échanger ensemble par téléphone. Qui suis-je ? Maxime, chargé de recrutement. Ferhat, votre futur Manager, vous proposera ensuite d’échanger autour de cette opportunité, de votre parcours et de vos attentes....
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