À propos de nous
Le Mans Université est un établissement pluridisciplinaire d’enseignement supérieur et de recherche implanté au Mans et à Laval.
Nous accueillons chaque année près de 12 500 étudiants, qui sont formés au sein de nos 3 facultés, 2 IUT ou de notre école d'ingénieurs, dans des domaines variés : sciences et technologies, lettres, langues, sciences humaines et sociales, droit, économie et gestion. Les enseignements se nourrissent des travaux de recherche menés au sein de nos 15 laboratoires, dont 6 sont associés au CNRS.
Le Mans Université est membre de COLOURS, alliance d’universités européennes sélectionnée en 2023, coordonnée par l’université de Paderborn (Allemagne) et qui associe également des universités d’Espagne, d’Italie, de Pologne, de Croatie, de Suède, de Macédoine du Nord et de Lettonie, pour un total de 9 partenaires représentant 126 000 étudiants et près de 12 500 membres du personnel. Ensemble, ils souhaitent renforcer leur réseau européen, accroître leur visibilité internationale et promouvoir fortement la mobilité en Europe. Ils prévoient également de développer une approche thématique de la transition écologique, numérique et sociale afin de relever ensemble les défis sociétaux, dans les domaines de la formation, de la recherche, de la connaissance et du transfert de technologie.
Le Service Commun de Documentation (SCD) acquiert, traite et met à disposition les ressources documentaires pour les besoins d’étude, enseignement et recherche. Les bibliothèques offrent aux usagers des services de fourniture et prêt de documents, renseignement et aide à la recherche documentaire. Le SCD apporte des services d’appui à la pédagogie et à la recherche dans les domaines de la documentation et de l’information scientifique et technique, et contribue à la politique culturelle et scientifique de l’établissement.
Mission
En tant que chargé d’entretien, l’agent effectue le nettoyage quotidien des espaces internes et de trois espaces dédiés aux publics de la bibliothèque du Mans. L’agent contribue également à la logistique, à l’intendance du service et prend en charge le nettoyage de certains mobiliers et objets dédiés aux publics. L’agent apporte une aide matérielle à la préparation des événements du service.
Missions et activités principales
Entretien des espaces de la bibliothèque (80%) :
- Réaliser l’entretien quotidien des espaces internes : magasins, sanitaires du sous-sol, bureaux et atelier, circulations internes, espace de détente et de restauration
- Effectuer l’entretien de la Salle Bulle, de la salle Belon et du salon du grand hall
- Contribuer à des chantiers ponctuels
- Assurer l’entretien de mobiliers et objets dédiés aux publics
Contribution aux missions logistiques (10%) :
- Aider à la préparation d’évènements : courses, installation et désinstallation de buffets, pots d’accueil, préparation de salles en vue de réunions, conférences…
- Gestion des stocks de produits d’entretien et papier toilettes et préparation des commandes
Missions et activités associées
Participer avec le responsable logistique au suivi de l’état du bâtiment et besoins d’intervention (5%)
Participer aux temps collectifs réunissant l’ensemble de l’équipe et aux temps dédiés à l’accueil des publics (5%)
Contraintes spécifiques du poste :
Horaires spécifiques (4h30-11h30)
Profil
Pré-requis indispensable à la prise de poste : permis B
Connaissances théoriques et techniques (Savoirs)
Environnement de travail (espaces)
Environnement professionnel : espaces, offre de services et collections, fonctionnement de l'accueil
Règles et pratiques en matière d’hygiène et entretien des lieux collectifs
Savoir-faire opérationnels
Techniques d’entretien
Utilisation des produits, machines et équipements d’entretien
Outils bureautiques et applications professionnelles
Compétences relationnelles
Sens de l’organisation
Capacité à écouter et communiquer
Capacité à la collaboration, au travail en équipe et au contact du public
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Poste ouvert aux contractuels et aux titulaires
Catégorie/corps : C - adjoint
Type de contrat : CDD Durée du contrat : 12 mois
Rémunération : 1961 € brut/mois Quotité : 100%
Poste à pourvoir : 15/09/2025
Date limite de candidature : 17/08/2025
Modalité de recrutement : CV et lettre de motivation
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Nos avantages :
Possibilité jusqu'à 57,5 jours de congés annuels
Horaires variables
Participation aux abonnements de transports en commun ou forfait mobilité durable
Participation forfaitaire à la mutuelle
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