Au sein de l’équipe Produits et systèmes d'ingénierie, rattaché à l’agence de Saint Priest vous occuperez le rôle Ingénieur Electrotechnique - Mécanique H/F. Intégrée dans une équipe soudée, dynamique et passionnée, vous interviendrez en tant que Ingénieur Electrotechnique - Mécanique H/F sur des projets d’envergure sur un plan local et/ou international dans le secteur de transport. Missions : Vos missions et responsabilités dans le cadre de cette mission seront les suivantes : Soutenir les équipes dans le développement de composants et de systèmes mécaniques, Participer à l'examen et à la mise à jour des documents techniques, des dessins et des spécifications, Utiliser les retours d'expérience des autres métiers afin d’améliorer les concepts, procédés et les systèmes, Apprendre à maîtriser les logiciels pertinents, Produire des livrables simples en support d’ingénieurs plus expérimentés : 2D / 3D et nomenclatures, Suivre une routine et/ou des processus bien établis pour parvenir à une solution, Echanger avec les équipes internes opérationnelles/ fonctions supports et clients, Suivre un ensemble de tâches, Connaître les routines et les normes de travail de base. Profil : De formation Bac 2 à Bac5 dans le domaine de la conception mécanique (GMP/CRC). Vous justifiez au moins d’une d’expérience sur un poste similaire(Stages et alternances compris). Vous travaillerez en environnement transport. Avec une première expérience dans le domaine mécanique, génie mécanique, réalisation de carrosserie. Vous disposez d’un niveau d’anglais opérationnel. Vous faites preuves d’un esprit d’analyse, de rigueur et d’une aisance relationnelle. La maitrise des langages CAO Catia V5/ Office 365/ Teamcenter. Rémunération et avantages : Politique interne sur le télétravail CSE (chèque vacances, culture, subvention pratique sportive.etc). 13 RTT un compte épargne temps Carte de tickets restaurant Prévoyance Santé Prime de vacances Prime de cooptation Contribution au remboursement de vos titres de transport en commun ou forfait à la mobilité durable Salaire à partir de 36 000€ brut annuel suivant votre expertise Notre process de recrutement : Vous candidatez, Premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement, Un entretien avec votre futur manager et votre chargé de recrutement en agence ou en visio Si validation, envoi de la proposition de collaboration Début de votre parcours d’intégration chez Expleo ! A bientôt dans nos équipes ! La localisation des postes n’est qu’indicative, une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise. A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail.» LI-AM7
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