Formateur / formatrice moniteur educateur(h/f)

A propos de l'entreprise :

Le CREFO, fort de plus de 50 ans d'expérience, accompagne les professionnels, les institutions et les particuliers dans leurs projets de formation.
En tant que Société Coopérative et Participative (SCOP), nous incarnons les valeurs de l'économie sociale et solidaire, en privilégiant la proximité humaine et géographique.
Présents sur l'ensemble des Hauts-de-France, nous disposons de dix-huit centres répartis sur cinq territoires : la Métropole Lilloise, le Grand Hainaut, l'Artois Douaisi, le Littoral-Audomarois, la Picardie.
Cette implantation nous permet d'être au plus près de nos partenaires, des entreprises et des bénéficiaires de la formation professionnelle.

Notre expertise s'étend sur quatre secteurs clés générateurs d'emplois :
Sanitaire et Social, Services à la Personne, Hygiène et Propreté, Prévention et Sécurité, Mobilité Professionnelle.

A propos du poste :

En tant que formateur(trice), vous interviendrez auprès de publics en formation (jeunes et adultes, en alternance ou en reconversion) sur la filière suivante : Moniteur Educateur.

Vos principales missions :
Animer des séances de formation en présentiel et/ou distanciel. Concevoir, adapter et évaluer les séquences pédagogiques. Participer à l'accompagnement individuel des apprenants. Collaborer avec l'équipe pédagogique pour assurer le bon déroulement du parcours de formation. Contribuer à l'amélioration continue des pratiques pédagogiques.

Profil recherché :

Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Educateur(rice) Spécialisé(e). Vous avez une expérience professionnelle de minimum 2 ans en tant qu'Educateur(rice) Spécialisé(e) sur le terrain. Une expérience en animation de formation ou en encadrement est un plus. Vous êtes pédagogue, organisé(e) et doté(e) d'un bon relationnel Vous maîtrisez les outils bureautiques et pédagogiques numériques.

Ce que nous vous offrons:
Un environnement de travail dynamique et engagé. Des missions porteuses de sens, au service de l'insertion professionnelle. Des opportunités de développement professionnel au sein d'un organisme reconnu. Une rémunération selon expérience, sur la base d'un statut salarié ou vacataire.