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Responsable des ventes vo groupe (h-f) - toyota-vélizy-villacoublay

CDI
29223 - TEAM TOY 92
Responsable administration des ventes
Publiée le 20 août
Description de l'offre

Le Groupe TEAM COLIN c’est avant tout une expertise historique du monde de l’automobile de près d’une trentaine d’années ; et c’est tout naturellement qu’en 2010 notre Direction a rejoint l’aventure TOYOTA pour développer en France cette marque d’avenir.
Notre histoire en qualité de distributeur a débuté avec 2 sites en périphérie parisienne, pour désormais représenter fièrement près de 23 établissements et + de 450 collaborateurs.
Toyota est le premier constructeur automobile de l'histoire à passer la barre des 300 millions de véhicules produits, alors forcément … Nous avons besoin de ressources !


Un(e) Responsable des Ventes Véhicules d’Occasion Groupe, basé(e) à Vélizy-Villacoublay, en charge de la gestion de nos concessions.
Des déplacements réguliers sur l’ensemble de nos sites sont à prévoir.

Rattaché(e) au Directeur VO du Groupe, vous êtes un véritable manager, capable d’encadrer et d’animer une équipe de Chefs des Ventes VO.
À ce titre, vous êtes garant(e) des missions suivantes :
* Élaboration et animation de la politique de reprise des véhicules d’occasion (estimation, valorisation, négociation)
* Pilotage et suivi de l’activité via l’analyse et la mise à jour des tableaux de bord (indicateurs de performance et de qualité)
* Définition, animation et suivi du plan d’actions commerciales, avec mise en œuvre d’actions correctives si nécessaire
* Gestion des stocks de véhicules : définition de la politique de réapprovisionnement, réajustements selon l’historique des ventes et la rotation des stocks, pilotage des inventaires, etc.
* Élaboration et suivi du budget annuel du service
* Négociation des conditions d’achat avec les fournisseurs de produits et services liés aux véhicules
* Gestion des litiges et traitement des réclamations clients
* Mise en place et suivi des démarches qualité, avec un objectif constant de satisfaction client
* Participation active aux recrutements au sein du service
* Supervision des plans de formations des collaborateurs

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