Réceptionniste à temps partiel

A propos de nous | Centre dentaire Sourire Haussmann Paris 8e.


Nous sommes une équipe passionnée, convaincue que chaque individu mérite un sourire qui lui plaira.

Nous couvrons l’ensemble du parcours de soin dentaire et avons développé une expertise en Orthodontie invisible.

Notre collaboration privilégiée avec Impress allie expertise médicale et intelligence artificielle et nous permet de proposer des processus entièrement numériques.


En tant que Réceptionniste, vous jouez un rôle central dans notre mission. Vous évoluez au sein d’une équipe pluridisciplinaire à l’écoute les uns des autres et construisez votre carrière.


Les horraires sont du lundi au vendredi de 9h à 11h.


Vos missions :

* Accueillir chaleureusement les patients et veiller à ce qu'il remplisse correctement les formulaires requis.
* Répondre aux questions des patients, par téléphone, mail ou présentiel.
* Gérer et planifier les rendez-vous, notamment via Doctolib.
* Gérer les dossiers médicaux : création, suivi, mise à jour.
* Transmettre efficacement les messages aux membres de l'équipe dentaire.
* Assurer la gestion du courrier entrant et sortant.
* Collaborer activement avec les autres membres de l'équipe clinique.


Votre profil :

* 2+ ans d'expérience sur un poste similaire.
* La maitrise des règles de facturation et tiers payant serait un plus.
* Autonomie, dynamisme.


Ce que nous vous offrons :

* Conditions de travail uniques au sein d’une équipe internationale et multiculturelle.
* Cliniques modernes au design élégant avec un équipement haut de gamme.
* Réductions spéciales et avantages sur nos traitements et produits.
* Formation complète pour votre croissance professionnelle.
* Environnement startup dynamique et opportunités d’évolution nombreuses.


Vous souhaitez rejoindre une équipe toujours prête à passer à la vitesse supérieure ?


Diversité et Inclusion :

Nous cultivons une culture d'inclusion et de diversité. Nous célébrons les forces, les points de vue et les expériences individuelles de nos employés et nous encourageons tous les candidats à postuler, sans distinction de race, de couleur, de religion, d'identité de genre, d'orientation sexuelle, d'âge, d'origine nationale, de handicap ou de tout autre facteur.

Nos différences nous permettent de former une meilleure équipe ;
une équipe qui prend demeilleures décisions, favorise l'innovation et obtient de meilleurs résultats.