Expert & Manager, cabinet de conseil en recrutement est une marque du groupe Interaction. Nous sommes spécialisé dans le recrutement et la délégation de profils Agents de Maitrise et Cadres. Nos bureaux ont une expertise dans les métiers de la comptabilité/finance, RH/Paie/Juridique, Commercial/Marketing, Informatique/Digital, Industrie/Ingénierie et Immobilier/BTP.
Au sein du Groupe Interaction, nous proposons des solutions de recrutements (intérim, CDD, CDI) pour accompagner le développement de l'activité de plus de 3000 clients dans le respect de nos engagements RSE. En faisant vivre nos valeurs (proximité, confiance, écoute et considération), nous plaçons l'humain au coeur de notre activité.
Notre groupe, né en Bretagne en 1991, développe son expertise et ses compétences par l'action des 500 co-acteurs répartis dans plus de 130 agences et cabinets sur tout le territoire national. Nous recrutons pour notre client NAVAL GROUP 2 Intégrateurs Projeteurs - F/H dans le cadre d'une mission d'intérim.
Missions détaillées :
1 - Analyser
- S'approprier la demande d'étude transmise par le responsable opérationnel afin de récolter les données d'entrée nécessaires à la production de données de sortie attendues
- Analyser, filtrer, trier, hiérarchiser et synthétiser un nombre important de données programme et métier relatives à l'étude
- S'assurer de la complétude des données d'entrée et aller récupérer les données manquantes
- Faire une veille sur l'évolution et la maturité des données d'entrée tout au long de l'étude
2 - Préparer
- Proposer des solutions techniques pour répondre à la demande et identifier les risques majeurs et les opportunités techniques et calendaires
3 - Réaliser
- Étudier tout ou partie de la solution à l'aide de l'exploitation des données récoltés précédemment et produire les données de sortie attendues
- Consulter les parties prenantes de l'étude pour veiller à la conformité de l'intégration de leur système dans la maquette numérique
- Rechercher le compromis et la compatibilité des solutions techniques
- Défendre ses choix et négocier en argumentant de façon constructive avec le fonctionnel, les technologues, les études de structure, d'industrialisation ou la production en fonction de la phase de l'étude à réaliser et des difficultés rencontrées
- Contrôler les données produites et intervenir auprès du responsable opérationnel pour les lui exposer
4 - Justifier
- Animer des réunions formelles ou informelles, avec les parties prenantes de son étude afin de s'assurer de la conformité de celle-ci
- Présenter son étude et argumenter ses choix au responsable opérationnel
- Enrichir le dossier justificatif de l'étude afin de synthétiser et tracer les choix de l'étude par le concepteur, démontrer que l'étude respecte l'ensemble des données d'entrée et identifier le reste à faire
5 - Critiquer
- Proposer des solutions techniques d'optimisation et des axes d'amélioration
- Identifier et partager avec le réseau maîtrise technique, les solutions et/ou faits marquants pour capitaliser le retour d'expérience
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