Description du poste
* Commerce — Vente
o S’efforce d'atteindre et de dépasser les budgets de vente qui lui sont fixés.
o Accueil/ vente.
o Encaissement des produits selon les procédures.
o Mise en rayon des produits, selon les normes de merchandising en vigueur.
o Ouvre et ferme le magasin, ouvre et clôture les caisses.
o Effectue les remises en banque et les envois hebdomadaires.
o Réception et vérification des produits.
o Est expert dans l'exécution du SAV et des réparations.
o Respecte tous les points du manuel des « P.O.S. ».
o Traitement des litiges avec les clients.
* Visual Merchandising
o Travailler en collaboration avec le service Marketing pour la bonne implantation des produits en boutique.
o Participer aux implantations des nouvelles collections en équipe avec les collaborateurs.
o Analyser les ventes et les parts de marchés des différentes gammes et familles pour optimiser le merchandising.
* Gestion Magasin
o Entretien et nettoyage courant de la surface de vente et des parties communes.
o Traitement des problèmes de mauvaise manipulation des caisses ou des erreurs de caisse.
o Bonne gestion et suivi du stock.
o Effectue les plannings en collaboration avec le Directeur de Magasin.
o Est responsable du bon suivi de la maintenance.
o Prend toutes les mesures de contrôle utiles pour limiter et réduire la démarque au maximum
o Participe aux opérations d'inventaire.
o Définit les priorités du magasin, en liaison avec son Directeur de magasin
o Gère le point de vente dans un souci d'efficacité économique et de rentabilité (en l'absence du Directeur de Magasin).
Management
*
o Manage par l'exemple en maintenant une bonne cohésion au sein de son équipe.
o Recrute, forme, évalue ses collaborateurs.
o Coach les équipes au quotidien.
o Pilotage des KPl's collectifs et individuels au quotidien et mise en place de plans d'action en collaboration avec le Directeur de Magasin.
o Décision, en liaison avec le service des Ressources Humaines, des procédures disciplinaires à engager (en l'absence du Directeur de Magasin)
o Garant du respect du droit du travail, du règlement intérieur, des règles d'hygiène et de sécurité (en l'absence du Directeur de Magasin).
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