Account manager media - cdi

Account Manager Media (CDI) – Levallois-Perret Type de contrat : CDI Localisation : Levallois-Perret Date de début : Au plus tôt À propos de The Ramp The Ramp, membre de Dataventure Group, est une AdTech qui accompagne les réseaux d’enseigne à digitaliser la communication locale de leurs points de vente. Notre solution centralise et automatise et optimise l’ensemble de la chaîne de valeur de la publicité locale en permettant un accès simplifié à l’ensembles des inventaires digitaux supportant la géolocalisation ( Display, Meta, Google, Youtube, Snap, Audio digital, SMS, DOOH, TVS ,…) tout en s’adaptant à chaque type d’organisation (franchise, intégré, centrale d’achat). The Ramp accompagne au quotidien des enseignes comme Sport 2000, Casino Barrière, McDonald’s France, Suzuki. sur leurs problématiques de notoriété et de drive to store. Contexte du poste Ce poste s’inscrit dans le cadre d’un e ouverture de poste. Vous bénéficierez d’un accompagnement et d'un Onboarding Administratif structuré afin de prendre en main vos missions dans les meilleures conditions. Vos missions En tant qu’ Account Manager Media, vous serez au cœur de la relation client et de la performance des campagnes : Gérer et piloter un portefeuille clients Suivre et analyser les KPIs clés (internes et externes) Mettre en place les actions nécessaires à l’atteinte des objectifs Garantir la satisfaction et la fidélisation client Collaborer avec les équipes commerciales sur des actions d’ upsell et cross-sell Piloter des projets en coordination avec les différentes Business Units du groupe Votre profil Formation Bac3 à Bac5 en marketing, commerce ou digital 2 ans d’expérience en marketing digital Idéalement une première expérience en Account Management (1 an) Envie d’évoluer dans un environnement international et dynamique Intérêt pour le travail en petite équipe et les environnements responsabilisants Compétences recherchées Forte appétence pour le web, l’e-commerce et le marketing digital Excellentes compétences en communication orale Capacité à structurer et valoriser l’information à travers des supports visuels impactants Orientation résultats et culture de la performance Bonne maîtrise du Pack Office (notamment Excel & Powerpoint) Français natif ou bilingue (obligatoire) Anglais conversationnel (souhaité) Rigueur, curiosité, implication et esprit d’équipe Pourquoi nous rejoindre ? Un rôle clé à la croisée du marketing, du digital et du business Une équipe jeune, bienveillante et dynamique Des outils modernes et des enjeux concrets L’opportunité de participer à la croissance à l’échelle européenne Une culture d’entreprise apprenante, responsabilisante et tournée vers l’innovation Prise en charge à 50% des tickets restaurants à hauteur de 10E par jour. Prise en charge à 50% de l'abonnement transports Processus de recrutement Nous accordons une grande importance à un processus clair et humain : Test de personnalité AssessFirst Entretien RH avec notre Talent Acquisition Manager Entretien avec notre Head of Account Management Entretien avec notre Cofondateur Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Si vous souhaitez évoluer dans un environnement international, au croisement de la data, du marketing et de l’innovation, rejoignez-nous en postulant en moins de 2 minutes .